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市人民醫(yī)院院長(zhǎng)2024年度民主生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查材料（四個(gè)帶頭）
按照市衛(wèi)健委和市委組織部關(guān)于開(kāi)好2024年度民主生活會(huì)的通知要求，本人認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，深入學(xué)習(xí)黨的二十大和二十屆二中、三中全會(huì)精神，認(rèn)真研讀新修訂的《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，對(duì)照檢查存在的問(wèn)題和不足，深刻剖析原因，明確整改措施和努力方向?，F(xiàn)將對(duì)照檢查情況報(bào)告如下：
一、存在的主要問(wèn)題
（一）帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面
一是對(duì)公立醫(yī)院改革的政治站位不夠高。作為醫(yī)院主要負(fù)責(zé)人，在推進(jìn)公立醫(yī)院改革和發(fā)展過(guò)程中，對(duì)“人民至上、生命至上”的理念理解不夠深刻，存在就醫(yī)院論醫(yī)院的片面認(rèn)識(shí)。特別是在推進(jìn)分級(jí)診療、醫(yī)聯(lián)體建設(shè)等重點(diǎn)改革任務(wù)中，對(duì)構(gòu)建整合型醫(yī)療服務(wù)體系的政治性認(rèn)識(shí)不夠，工作謀劃的前瞻性和系統(tǒng)性不足。在醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展過(guò)程中，有時(shí)存在重規(guī)模擴(kuò)張輕內(nèi)涵建設(shè)、重經(jīng)濟(jì)效益輕社會(huì)效益的傾向。對(duì)標(biāo)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于衛(wèi)生健康工作的重要指示批示，在深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革、推進(jìn)醫(yī)防融合等方面的政治擔(dān)當(dāng)和工作力度還不夠。
二是維護(hù)公共衛(wèi)生安全的政治自覺(jué)不夠強(qiáng)。在常態(tài)化疫情防控和突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)對(duì)中，政治敏銳性不夠，風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)不足。對(duì)公共衛(wèi)生應(yīng)急體系建設(shè)重視不夠，存在“重醫(yī)輕防”的思想。在推進(jìn)“平急結(jié)合”工作中，統(tǒng)籌謀劃不夠，應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制不夠完善。特別是在發(fā)熱門(mén)診、感染性疾病科等重點(diǎn)科室建設(shè)中，前瞻性考慮不夠，存在短板弱項(xiàng)。對(duì)醫(yī)院感染防控工作的系統(tǒng)性要求把握不準(zhǔn)，督促落實(shí)不夠有力。在醫(yī)療質(zhì)量安全管理中，對(duì)一些涉及安全底線的問(wèn)題處置不夠及時(shí)，追責(zé)問(wèn)責(zé)不夠嚴(yán)格。
三是貫徹民主集中制原則不夠到位。在醫(yī)院“三重一大”事項(xiàng)決策中，有時(shí)存在憑個(gè)人意志決策的問(wèn)題，議事規(guī)則和決策程序執(zhí)行不夠嚴(yán)格。對(duì)大型醫(yī)療設(shè)備引進(jìn)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等重大事項(xiàng)，缺乏充分論證和科學(xué)決策。在執(zhí)行請(qǐng)示報(bào)告制度方面，對(duì)一些重要情況和問(wèn)題請(qǐng)示報(bào)告不夠及時(shí)。特別是在人才引進(jìn)、項(xiàng)目建設(shè)等重要工作中，存在先斬后奏、邊干邊報(bào)的現(xiàn)象。對(duì)分管科室在重要事項(xiàng)決策中違反民主集中制的問(wèn)題，查處不夠嚴(yán)格，問(wèn)責(zé)不夠及時(shí)。
（二）帶頭增強(qiáng)黨性、嚴(yán)守紀(jì)律、砥礪作風(fēng)方面
一是醫(yī)院內(nèi)部管理紀(jì)律不夠嚴(yán)格。在醫(yī)療核心制度執(zhí)行方面存在薄弱環(huán)節(jié)，對(duì)一些違規(guī)行為查處不夠及時(shí)。門(mén)診、急診等重點(diǎn)部門(mén)醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全管理不夠嚴(yán)格，存在管理漏洞。在DRG／DIP支付方式改革中，對(duì)醫(yī)保基金使用監(jiān)管不夠到位，存在超范圍、超標(biāo)準(zhǔn)使用的問(wèn)題。特別是在醫(yī)療文書(shū)書(shū)寫(xiě)、病歷質(zhì)量管理等方面，督促檢查不夠嚴(yán)格，整改落實(shí)不夠徹底。對(duì)醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療行為規(guī)范性要求不夠高，一些不規(guī)范診療行為得不到及時(shí)糾正。
二是作風(fēng)建設(shè)方面存在明顯短板。在改進(jìn)醫(yī)療服務(wù)、優(yōu)化就醫(yī)體驗(yàn)方面用力不夠。對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的就醫(yī)難、等待時(shí)間長(zhǎng)等問(wèn)題解決不夠有力。在醫(yī)患溝通中，人文關(guān)懷不夠，存在服務(wù)態(tài)度生硬、溝通不暢等問(wèn)題。對(duì)醫(yī)療糾紛處置和投訴處理工作重視不夠，存在推諉扯皮、拖延處理的現(xiàn)象。在便民利民措施落實(shí)方面，創(chuàng)新不夠，工作實(shí)效不明顯。特別是在深化“三好一滿意”活動(dòng)中，抓落實(shí)的力度不夠大，群眾獲得感不夠強(qiáng)。
