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某縣委書記2024年民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料（四個(gè)帶頭）
按照黨中央決策部署和省委、市委工作要求，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的二十大、二十屆三中全會(huì)精神，圍繞本次民主生活會(huì)主題，聚焦黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育目標(biāo)要求，對(duì)照“四個(gè)帶頭”方面檢視分析自身差距和不足，制定整改措施?，F(xiàn)將個(gè)人對(duì)照檢查情況報(bào)告如下：
一、存在的突出問(wèn)題
（一）帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一方面。一是凝心聚力抓落實(shí)、促發(fā)展不足。作為“一線總指揮”，推動(dòng)縣委“一線指揮部”總攬全局、協(xié)調(diào)各方不夠充分，雖然近年來(lái)成立了縣四家班子領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)副組長(zhǎng)的重點(diǎn)工作專班，制定了縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系重大項(xiàng)目、重點(diǎn)企業(yè)、重要改革工作機(jī)制，致力于凝聚全縣力量聚焦中心工作、推動(dòng)發(fā)展，但是在機(jī)制執(zhí)行過(guò)程中，人大、政協(xié)的力量沒(méi)有得到充分凝聚和發(fā)揮，參與中心工作的積極性、主動(dòng)性還需增強(qiáng)，“不分一線二線，人人都上前線”的工作局面尚未真正形成。二是理論學(xué)習(xí)不夠深入系統(tǒng)。雖然過(guò)落實(shí)“第一議題”制度對(duì)習(xí)近平總書記重要講話和重要指示批示精神及時(shí)跟進(jìn)學(xué)，但多數(shù)時(shí)候是跟著任務(wù)學(xué)、根據(jù)安排學(xué)，學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和深度廣度仍有欠缺，對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的豐富內(nèi)涵掌握不夠深入、研究不夠系統(tǒng)。如，對(duì)黨的二十屆三中全會(huì)的精神實(shí)質(zhì)和豐富內(nèi)涵整體把握不足，對(duì)一些改革任務(wù)如何結(jié)合實(shí)際落實(shí)謀深、謀細(xì)、謀實(shí)還不夠。三是理論聯(lián)系實(shí)際不夠密切?！耙詫W(xué)促干”做的還不足，用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作的各方面全過(guò)程還有差距。如，運(yùn)用習(xí)近平經(jīng)濟(jì)思想為高質(zhì)量發(fā)展破題上做得還不夠，重要平臺(tái)作用發(fā)揮不充分，一二三產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不優(yōu)、質(zhì)量不高，支柱產(chǎn)業(yè)體量不大、鏈條不長(zhǎng)、產(chǎn)業(yè)融合度低等影響高質(zhì)量發(fā)展的問(wèn)題，還沒(méi)取得根本性的突破。今年全縣經(jīng)濟(jì)負(fù)增長(zhǎng)，增速排名全市倒數(shù)第一；X項(xiàng)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)中有X項(xiàng)增速排名全市倒數(shù)第一，經(jīng)濟(jì)形勢(shì)異常嚴(yán)峻。
（二）帶頭增強(qiáng)黨性、嚴(yán)守紀(jì)律、砥礪作風(fēng)方面。一是黨性修養(yǎng)有差距。雖然在政治上能夠高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)以律己思想和行動(dòng)上能夠與黨中央保持高度一致。但在一些具體問(wèn)題上敏銳性不夠強(qiáng)，講政治的具體能力不夠高，有時(shí)在原則問(wèn)題上缺乏較真碰硬作風(fēng)。比如，作為關(guān)鍵少數(shù)，對(duì)照“一崗雙責(zé)”的要求，自己在檢查、督促各級(jí)各部門落實(shí)主體責(zé)任方面還存在不足，導(dǎo)致一些單位抓管黨治黨工作還不夠嚴(yán)實(shí)，對(duì)一些干部苗頭性、傾向性問(wèn)題，未能及時(shí)地進(jìn)行“咬耳朵、扯袖子、敲警鐘”，導(dǎo)致個(gè)別干部在思想和行為上出了問(wèn)題，甚至被黨紀(jì)政紀(jì)處分。二是落實(shí)第一責(zé)任人責(zé)任有所松懈。作為黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人，自己以嚴(yán)的責(zé)任、嚴(yán)的擔(dān)當(dāng)、嚴(yán)的舉措壓緊壓實(shí)責(zé)任鏈條不夠，以徹底自我革命精神抓縣委常委會(huì)班子紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)還有待加強(qiáng)，以有效監(jiān)督把“關(guān)鍵少數(shù)”管住用好仍有差距，推動(dòng)落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神化風(fēng)成俗、形成習(xí)慣還需久久為功。2024年，縣委常委會(huì)班子成員有X人違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神受到黨紀(jì)政務(wù)處分。三是抓干部作風(fēng)治理的狠勁不足。通過(guò)開展干部作風(fēng)提升行動(dòng)，干部作風(fēng)得到了較大轉(zhuǎn)變。但在抓常、抓細(xì)、抓長(zhǎng)上，對(duì)建章立制的思考還不夠，作風(fēng)建設(shè)的成果鞏固方面發(fā)力不足，干部作風(fēng)治理還不夠徹底。干部作風(fēng)提升行動(dòng)開展以來(lái)，黑榜通報(bào)的次數(shù)較少，用反面典型警示警醒不夠多，對(duì)存在突出作風(fēng)問(wèn)題的單位黨組織和黨員干部缺乏剛性約束和有力措施，邊查邊犯問(wèn)題依然存在，一些權(quán)責(zé)部門依然存在官僚作風(fēng)和衙門習(xí)氣，不深入基層主動(dòng)研究和解決問(wèn)題，慢作為、不作為現(xiàn)象依然存在。一些黨員干部對(duì)群眾反映的問(wèn)題，思想上不重視，工作上不盡心。
（三）帶頭在遵規(guī)守紀(jì)、清正廉潔前提下勇于擔(dān)責(zé)、敢于創(chuàng)新方面。一是攻堅(jiān)克難斗爭(zhēng)精神不足。日常工作中能聚焦問(wèn)題、知難而進(jìn)，但是斗爭(zhēng)本領(lǐng)還要提高，提振全縣廣大黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的精氣神做得還不夠，盯住重點(diǎn)難點(diǎn)攻堅(jiān)克難的韌勁還不夠。如，在創(chuàng)建國(guó)家農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化示范區(qū)的工作中，對(duì)照2023年數(shù)據(jù)，農(nóng)村居民人均可支配收入、入駐園區(qū)的省級(jí)以上農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)數(shù)量、綠色、有機(jī)、地理標(biāo)志農(nóng)產(chǎn)品認(rèn)證個(gè)數(shù)等完成難度較大的指標(biāo)，我盯得不夠緊，系統(tǒng)謀劃不足，統(tǒng)籌力量不夠，推進(jìn)措施針對(duì)性不強(qiáng)。二是以機(jī)制保障落實(shí)上還有不足。通過(guò)成立專項(xiàng)工作指揮部、專責(zé)小組、協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)等明確工作責(zé)任建立工作機(jī)制，但是對(duì)部分機(jī)構(gòu)日常督促不夠，部分機(jī)構(gòu)運(yùn)轉(zhuǎn)不順暢，對(duì)工作過(guò)程管理粗放，落實(shí)效果不佳。如，2024年8月發(fā)生的多名不同訴求的信訪人同一時(shí)間串聯(lián)上訪事件，反映出信訪聯(lián)席會(huì)議制度執(zhí)行不到位，沒(méi)能抓常抓長(zhǎng)，定期排查督查會(huì)商等機(jī)制未能有效運(yùn)轉(zhuǎn)，使得信訪維穩(wěn)責(zé)任傳導(dǎo)逐級(jí)減弱，責(zé)任壓得不實(shí)。三是推動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)查研究走深走實(shí)不夠。統(tǒng)籌落實(shí)“四下基層”工作不夠有力，布置多、問(wèn)效少，指導(dǎo)多、檢查少，對(duì)調(diào)查研究工作的研究部署不夠細(xì)致、有力，對(duì)推動(dòng)發(fā)展的重點(diǎn)課題選題和調(diào)研人員力量缺乏統(tǒng)籌調(diào)配，跟蹤督促不夠到位，個(gè)別成員在參加研討、調(diào)研時(shí)，存在走點(diǎn)多、蹲點(diǎn)少，在研討和調(diào)研的實(shí)效性方面有所欠缺，貫徹精神、推動(dòng)發(fā)展的效益還未完全顯現(xiàn)。如，市級(jí)關(guān)于調(diào)查研究工作督查情況的報(bào)告指出，我縣X名處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)中有X名處級(jí)干部調(diào)研選題類似，其中X名領(lǐng)導(dǎo)干部的調(diào)研課題名稱相同，調(diào)研報(bào)告內(nèi)容也有所類似。四是服務(wù)群眾的質(zhì)效還不夠高。問(wèn)政于民、問(wèn)需于民做得還不夠深入，對(duì)群眾的需求和訴求研究不夠精準(zhǔn)。如，雖然持續(xù)加大對(duì)教育和醫(yī)療的投入，新（擴(kuò)）建了一批學(xué)校、醫(yī)（衛(wèi)生）院項(xiàng)目，但是教師、醫(yī)護(hù)人員隊(duì)伍建設(shè)依然滯后，學(xué)校、醫(yī)院管理水平提高慢，教育醫(yī)療水平與群眾期盼還有距離。##paidbegin##
（四）帶頭履行全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任方面。一是統(tǒng)籌抓黨建引領(lǐng)發(fā)展的力度不夠。對(duì)常委會(huì)班子成員“一崗雙責(zé)”跟蹤問(wèn)效不夠，黨委部門凝心聚力抓黨建合力尚未有效形成，基層黨組織組織體系不健全、不嚴(yán)密，黨建引領(lǐng)發(fā)展的優(yōu)勢(shì)所在、力量所在得不到有效發(fā)揮。如，對(duì)各級(jí)黨組書記抓黨建工作注重年終集中考核，組織、紀(jì)檢、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)考核內(nèi)容關(guān)聯(lián)性不強(qiáng)，沒(méi)能實(shí)現(xiàn)通過(guò)考核指揮棒形成大黨建的合力，考核結(jié)果運(yùn)用不夠充分，正反向激勵(lì)效應(yīng)未得到完全釋放。二是抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的韌勁不足。近年來(lái)案件查處力度持續(xù)加大，持續(xù)釋放全面從嚴(yán)、一嚴(yán)到底的強(qiáng)烈信號(hào)，讓黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線。但從管黨治黨實(shí)踐看，由風(fēng)及腐、風(fēng)腐一體的風(fēng)險(xiǎn)仍然存在，存量還未清底，增量仍有發(fā)生。全面從嚴(yán)治黨責(zé)任壓力傳導(dǎo)不夠有力，推動(dòng)下級(jí)黨組織“一把手”履行主體責(zé)任、班子成員履行“一崗雙責(zé)”不夠到位，班子成員對(duì)分管領(lǐng)域黨風(fēng)廉政教育和干部監(jiān)督管理工作，提要求多、督促檢查少，從嚴(yán)從實(shí)監(jiān)督教育引導(dǎo)力度不夠，談心談話和廉政家訪不夠經(jīng)常，全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任傳導(dǎo)覆蓋到各領(lǐng)域各方面各環(huán)節(jié)還有差距。如，本人2024年對(duì)同級(jí)黨委班子新到任的成員未做到及時(shí)廉政家訪，對(duì)重要部門、關(guān)鍵崗位的下級(jí)黨組織“一把手”的談心談話和廉政家訪的針對(duì)性不夠強(qiáng)，對(duì)四家班子成員開展談心談話和廉政家訪跟蹤問(wèn)效不夠，未能充分發(fā)揮“組織＋家庭”作用，未能較好凝聚監(jiān)督合力。
（五）履行意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制方面
