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關(guān)于全區(qū)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)提質(zhì)增效情況匯報(bào)
近年來，**新區(qū)深入貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略部署，將干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)作為推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的重要抓手。我們清醒認(rèn)識(shí)到，作風(fēng)問題是阻礙事業(yè)發(fā)展的頑疾，必須以刀刃向內(nèi)的勇氣和釘釘子精神加以整治。通過系統(tǒng)謀劃、精準(zhǔn)施策，構(gòu)建起思想引領(lǐng)、制度約束、監(jiān)督保障的全鏈條工作體系，有效破解干部隊(duì)伍中存在的亂作為、不作為、不敢為、不善為等突出問題?，F(xiàn)將主要工作情況匯報(bào)如下：
一、強(qiáng)化思想鑄魂工程，筑牢作風(fēng)建設(shè)政治根基
思想是行動(dòng)的先導(dǎo)，理論是實(shí)踐的指南。我們深刻認(rèn)識(shí)到，只有從思想根源上正本清源，才能為作風(fēng)建設(shè)注入持久動(dòng)力。為此，我們堅(jiān)持把理論武裝作為首要任務(wù)，創(chuàng)新學(xué)習(xí)機(jī)制，豐富教育載體，推動(dòng)黨員干部在學(xué)思踐悟中堅(jiān)定理想信念、錘煉過硬作風(fēng)，為新區(qū)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)思想保障。
（一）構(gòu)建示范引領(lǐng)學(xué)習(xí)體系。一是健全領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)學(xué)機(jī)制。建立黨委（黨組）理論學(xué)習(xí)中心組“季度聯(lián)學(xué)+專題研討”制度，全年開展集中學(xué)習(xí)**次，專題研討**場，領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭講黨課**人次，有效發(fā)揮“關(guān)鍵少數(shù)”示范帶動(dòng)作用。二是深化分層分類培訓(xùn)。依托區(qū)、街兩級(jí)黨校，針對不同領(lǐng)域、不同層級(jí)干部特點(diǎn)，開設(shè)作風(fēng)建設(shè)專題培訓(xùn)班**期，覆蓋黨員干部**余人次，實(shí)現(xiàn)教育培訓(xùn)精準(zhǔn)滴灌。三是創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式方法。運(yùn)用“線上+線下”融合模式，搭建“云端課堂”學(xué)習(xí)平臺(tái)，推送作風(fēng)建設(shè)學(xué)習(xí)資料**期，組織線上測試**次，參學(xué)率、測試合格率均達(dá)100%，切實(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)實(shí)效。
（二）打造沉浸式教育矩陣。一是建設(shè)主題教育陣地。整合紅色教育資源，打造**個(gè)作風(fēng)建設(shè)主題教育基地，組織黨員干部開展現(xiàn)場教學(xué)**批次，通過實(shí)地參觀、情景體驗(yàn)，引導(dǎo)干部傳承紅色基因、賡續(xù)精神血脈。二是開展警示教育活動(dòng)。選取近年來查處的典型案例，制作警示教育片**部，召開警示教育大會(huì)**場，覆蓋黨員干部**余人次，用身邊事教育身邊人，強(qiáng)化震懾效應(yīng)。三是培育先進(jìn)典型示范。開展“作風(fēng)建設(shè)標(biāo)兵”評(píng)選活動(dòng)，選樹先進(jìn)典型**名，舉辦先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)**場，營造見賢思齊、比學(xué)趕超的濃厚氛圍。
