市農(nóng)科院黨支部書記抓黨建工作述職報告
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今年以來，在局黨組的正確領導下，農(nóng)科院黨支部及全體黨員認真履行了各級黨組織的要求，完成了各項規(guī)定任務，作為支部書記，就一年來抓黨建主要工作匯報如下：
一、履行黨建工作責任情況
（一）強化全體黨員思想政治建設
農(nóng)科院的工作季節(jié)性非常強，往年我們在農(nóng)忙時對集中學習抓得比較松，農(nóng)閑時則集中學習，今年我們加強了全體黨員和全體職工的政治學習，無論是農(nóng)忙或農(nóng)閑，堅持每周三下午作為集中學習時間，除特殊情況例外。今年共進行了23次集中學習，主要學習的內(nèi)容有：黨的十九屆四中全會《決定》學習輔導百問、習近平在“不忘初心，牢記使命”主題教育總結(jié)大會上的講話、以及《習近平談治國理政》第三卷、《黨員教育培訓資料》的內(nèi)容。另外，通過黨小組安排黨員們自學，通過“學習強國”進行學習，黨員素質(zhì)明顯得以提升，黨員的先進性更加彰顯。使全體黨員干部牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”。
（二）積極推進基層黨組織效能建設年工作
三月份，按照局機關黨委關于市農(nóng)業(yè)科學研究院黨支部換屆選舉的批復要求，認真按照《中國共產(chǎn)黨和國家機關基層組織選舉工作條例》的規(guī)定程序進行了選舉，產(chǎn)生了新一屆支部委員，并對各支委成員的工作進行了嚴格的分工。
按照市農(nóng)牧局機關委員會的《烏蘭察布市農(nóng)牧局五強黨支部建設活動實施方案》和《市農(nóng)牧局基層黨建“燈下黑”問題專項整治工作安排》，各項工作按實施方案有序推進。
嚴格執(zhí)行制度，從嚴落實“三會一課”、談心談話、主題黨日活動、黨費收繳管理等制度，積極開展“戴黨徽、亮身份”、過“政治生日”等活動，真正將黨內(nèi)政治生活嚴起來，實起來，活起來。
（三）加強黨風廉政建設
認真履行好全面從嚴治黨第一責任人責任，按照黨風廉政建設工作目標和要求，修訂和完善了我院各項管理制度，為我院黨風廉政建設工作奠定了堅實的基礎。針對黨風廉政建設，我進行了一次“如何加強廉政建設”黨課講座。認真執(zhí)行“三重一大”集體決策制度，涉及到“三重一大”的事情，都要召開農(nóng)科院領導班子會議研究決定。
（四）抓好意識形態(tài)工作
加強引導學習，統(tǒng)一思想，提高政治站位，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，堅決杜絕黨員干部發(fā)表和傳播違背黨的理論和路線方針政策等錯誤觀點和行為。
（五）扎實推進五城聯(lián)創(chuàng)工作
我院對五城聯(lián)創(chuàng)工作十分重視，年初布置了全年工作，設專崗、專人負責，并安排黨員干部經(jīng)常到幫扶小區(qū)清理衛(wèi)生，為居民解決了很多實際困難。對包聯(lián)社區(qū)的墻體宣傳欄進行了兩次更新，使內(nèi)容緊跟時代；設置了垃圾存放點，使小區(qū)更加清潔，消除了居民亂扔亂放垃圾的陋習；經(jīng)常入戶宣傳五城聯(lián)創(chuàng)和各種惠民政策，并收集居民的意見和建議；同時對困難居民進行了捐贈衣物等活動。
二、農(nóng)科院黨建工作特色亮點?
（一）克服黨建科研兩層皮現(xiàn)象
為了加強黨建，促進科研生產(chǎn)，我院近幾年在科研種植農(nóng)忙時節(jié)，都要組織全體黨員及全體職工進行科研種植，這不僅提高了黨員的凝聚力，同時讓黨員干部了解科研生產(chǎn)的目的和意義，在很大程度上緩解了人力不足的問題。
夏季同局機關支部聯(lián)合開展《科技引領農(nóng)牧業(yè)高質(zhì)量發(fā)展 觀摩拓展農(nóng)牧人創(chuàng)新性思維》主題黨日活動，前去農(nóng)科院試驗基地進行了參觀學習，讓廣大黨員們了解了農(nóng)科院各個課題組的工作情況，目前的馬鈴薯、燕麥、胡麻、甜菜、玉米等作物科研進展情況以及科研動態(tài)情況，使大家大開了眼界，受益匪淺。
（二）在疫情期間突出黨員的帶頭作用
我國新冠肺炎疫情從二月份開始，情況非常嚴峻，春節(jié)期間安排小區(qū)值班時，我們首先由領導班子成員帶班，并安排黨員們進行了值班，充分體現(xiàn)了黨員們吃苦在前、享受在后的奉獻精神。
（三）采取多種形式進行了學習
首先，我院今年規(guī)定每周三下午進行全體黨員和全體職工集中學習，另外，加強了黨員自學及支部、黨小組的學習，同時鼓勵大家在“學習強國”中進行自學。12月13日到12月16日，我們在市黨校進行了封閉式的培訓和學習，效果非常不錯。
三、存在的短板不足及下一步思路打算
（一）存在的短板和不足
雖然經(jīng)常學習，但由于自己的理論水平和認識水平不夠高，還不能夠完全理解黨中央及自治區(qū)的一些方針政策，與同事們談心談話比較少，不能夠真正理解職工們的真實想法。下到項目課題組的時間不多，不能及時了解項目課題組存在的問題，自己的歲數(shù)偏大，總有到齡的思想，導致工作上創(chuàng)新力度不夠，在發(fā)展黨員上沒有新發(fā)展，近幾年也沒有發(fā)展幾個黨員。
（二）下一步的思路打算
針對以上的不足和短板，在明年和將來的工作中，不斷提高自己的理論和業(yè)務水平，深刻領會黨中央、自治區(qū)的方針政策，經(jīng)常同職工交流思想，深入課題，進行專題調(diào)研，去掉快要退休的思想，干一天支部書記就要認真干好每一項工作，提高創(chuàng)新意識，積極發(fā)展年輕有為的、知識水平高的職工進入黨組織。
以上是我一年來黨建工作的總結(jié)，有不足之處，敬請各位領導提出寶貴意見。
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