抓黨建促發(fā)展求穩(wěn)定重實(shí)效
今年，分公司把扎實(shí)推進(jìn)基層黨組織建設(shè)作為開展黨建和思想政治工作的重點(diǎn)，我們支部堅(jiān)持以“三基”工作和“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)為主線，充分發(fā)揮政治思想和組織優(yōu)勢(shì)，有效調(diào)動(dòng)員工們的積極性和創(chuàng)造性，針對(duì)新時(shí)期黨建工作的要求和特點(diǎn)，結(jié)合工作實(shí)際，我認(rèn)為新時(shí)期黨建工作在以提高黨員素質(zhì)、加強(qiáng)基層組織、服務(wù)廣大員工、促進(jìn)各項(xiàng)工作”的總體思路，樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，并以作風(fēng)建設(shè)和解放思想活動(dòng)為載體，突出“抓好黨建促發(fā)展，抓好穩(wěn)定重實(shí)效”為重點(diǎn)，推動(dòng)分公司“三基”工作的發(fā)展。具體地說，可以從以下幾個(gè)方面做起。
一、抓學(xué)習(xí)，建設(shè)學(xué)習(xí)型的黨組織，不斷提高駕馭工作的能力和水平。
通過理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)習(xí)，可以進(jìn)一步豐富黨員同志的頭腦，提高黨員同志的政治思想素質(zhì)，加強(qiáng)黨員同志的黨性修養(yǎng)，增強(qiáng)他們貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和綱領(lǐng)的自覺性，樹立他們正確的思想觀念、大局意識(shí)觀和經(jīng)濟(jì)利益觀。在學(xué)習(xí)時(shí)，我們可以創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，盡量讓其形式多樣，內(nèi)容豐富。采取集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合，黨員與群眾相結(jié)合，思想與工作實(shí)際相結(jié)合等多種方式進(jìn)行學(xué)習(xí)。例如我們可以改變以往“三會(huì)一課”學(xué)習(xí)政治理論的方法，不再以念書念報(bào)為主，而是采取圍繞著“三基”工作和公司發(fā)展以專題發(fā)言為主，集中研討某個(gè)方面的重要問題的討論式學(xué)習(xí)方式。5月21日至6月4日，我有幸參加了管道公司第一屆站隊(duì)長(zhǎng)培訓(xùn)班學(xué)習(xí)，XX干部管理學(xué)院的老師們生動(dòng)的教學(xué)方式，分組討論，挨個(gè)發(fā)言談學(xué)習(xí)體會(huì)，使學(xué)員們很快都能吸收理解。這樣的學(xué)習(xí)就不單調(diào)枯燥了，不是為了應(yīng)付學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)。這種專題研討的政治理論學(xué)習(xí)方式，可以增強(qiáng)黨員分析問題和解決問題的能力，提高黨員的理論水平和寫作能力，形成濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，為創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、研究型的黨組織打下良好基礎(chǔ)。
集中學(xué)習(xí)時(shí)可以通過召開學(xué)習(xí)會(huì)議、黨支部以及黨小組進(jìn)行學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)時(shí)可以指定一定的必讀篇目或切合我公司當(dāng)前的主要問題，讓同志在學(xué)習(xí)中帶著問題學(xué)習(xí)，認(rèn)識(shí)和領(lǐng)會(huì)黨的路線、方針和政策，聯(lián)系工作實(shí)際認(rèn)真思考一些重要問題，提高他們分析問題和解決問題的能力。
在學(xué)習(xí)中著力于思想和工作相結(jié)合，認(rèn)真交流思想和學(xué)習(xí)心得體會(huì)，達(dá)到思想上、政治上相互幫助，相互提高。按照分公司展望九年，規(guī)劃六年，計(jì)劃三年的愿景，結(jié)合分公司當(dāng)前的實(shí)際情況通過理論分析，積極為分公司出謀獻(xiàn)策。使員工們做到觀念上轉(zhuǎn)變，思想上進(jìn)步，作風(fēng)上改善，工作上創(chuàng)新，一定能把他們的思想統(tǒng)一到分公司的統(tǒng)一部署上來，把力量凝聚到促進(jìn)分公司的全面發(fā)展的目標(biāo)上來。
二、強(qiáng)化基礎(chǔ)建設(shè)，為黨建注入生機(jī)活力，不斷挖掘人才表彰先進(jìn)。
首先，我們以進(jìn)一步加強(qiáng)“四好班子”“五好黨支部”創(chuàng)建活動(dòng)，進(jìn)一步完善活動(dòng)方案，豐富活動(dòng)內(nèi)容，促進(jìn)基層黨支部和黨員的有效發(fā)揮。其次是建立和完善黨建三聯(lián)的黨員訪談制度，開展支部成員和黨員、黨員和黨員之間的談心活動(dòng)，結(jié)成對(duì)子，搞好幫扶，溝通思想，加深感情，增強(qiáng)黨的向心力、凝聚力。黨員聯(lián)系人通過與員工交朋友談心，化解員工心里矛盾，把此項(xiàng)活動(dòng)融合在日常的生活當(dāng)中，觀察思想上有變化的員工，與其進(jìn)行談心交流，宣傳分公司“三會(huì)”精神和管道發(fā)展前景，以情感人、以理服人，舒緩了員工的心里怨氣，穩(wěn)定了員工心態(tài)。第二是開展黨的紀(jì)念日活動(dòng)，開展送溫暖活動(dòng)，使黨員有一種榮譽(yù)感，感受到組織的溫暖，把基層黨組織建設(shè)成具有親和力、向心力和信任感、歸屬感的黨員之家。2011年7月1日前，我們中心組織全體在崗黨員和入黨積極分子到新縣鄂豫皖革命愛國主義教育基地參觀學(xué)習(xí)，全體黨員和積極分子深受感動(dòng)，回來后每個(gè)都寫了學(xué)習(xí)體會(huì)，在工作中更加自覺和努力。同時(shí)，要經(jīng)常開展黨員評(píng)比活動(dòng)，表彰優(yōu)秀黨員。我們?cè)谏钊腴_展各項(xiàng)黨建活動(dòng)中，可以堅(jiān)持黨支部工作結(jié)合分公司具體實(shí)際，細(xì)化目標(biāo)，明確責(zé)任，強(qiáng)化措施，抓好落實(shí)，真正使黨建工作與經(jīng)濟(jì)中心工作結(jié)合，為推進(jìn)基層站隊(duì)建設(shè)，培養(yǎng)更多人才、表彰更多閃光點(diǎn)、挖掘更多優(yōu)秀人物和代表。并且堅(jiān)持吐故納新，注意發(fā)展新黨員。對(duì)要求入黨的積極分子，年初有計(jì)劃，幫帶有人管。實(shí)行一幫一，具體落實(shí)到人，在發(fā)展黨員方面，不照顧情緒，不照顧資格，堅(jiān)持符合一個(gè)，發(fā)展一個(gè)，并公開亮相，全面公示，認(rèn)真考察。
三、抓黨建，認(rèn)真研究和探索新時(shí)期企業(yè)黨建工作新思路。
面對(duì)新時(shí)期的企業(yè)黨建工作，結(jié)合實(shí)際，因地制宜，可采取以下措施切實(shí)加強(qiáng)企業(yè)的黨建工作。一是圍繞分公司發(fā)展抓好黨建工作，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。二是認(rèn)真抓好新時(shí)期的黨組織建設(shè)。做好黨組織建設(shè)和黨員發(fā)展及管理工作，結(jié)合公司實(shí)際，建立與基層黨組織的信息聯(lián)系制度，充分作好各項(xiàng)基礎(chǔ)工作。三是抓好標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)劃的制定，建立黨員管理制度，給黨員提出明確的目標(biāo)任務(wù)。對(duì)黨員干部建立長(zhǎng)期的學(xué)習(xí)制度、檢查制度、監(jiān)督機(jī)制、激勵(lì)機(jī)制。使黨組織和黨員能夠明確年度工作內(nèi)容、工作目標(biāo)及采取的措施，不僅知道要做什么，而且明確怎么做。四是按照民主集中制的根本組織原則，逐步建立和完善黨內(nèi)情況通報(bào)制度、重大決策征求意見制度，推行黨務(wù)公開，增強(qiáng)黨組織工作的透明度，充分保障廣大黨員的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)，使黨員更好地了解和參與黨內(nèi)事務(wù)，形成生動(dòng)活潑的黨內(nèi)政治生活。
四、抓好穩(wěn)定工作建設(shè)，重奉獻(xiàn)，重實(shí)效，為企業(yè)發(fā)展作貢獻(xiàn)。
分公司員工從錦州到XX近三年了，員工的思想觀念、價(jià)值取向發(fā)生了新的變化，思想更加活躍，精神文化需求日益增長(zhǎng)，因此做好員工思想工作難度加大了?；鶎狱h組織要把思想政治工作擺到突出的位置。要切實(shí)關(guān)心員工的疾苦，積極主動(dòng)幫助員工解決具體困難。特別是在分公司組建和發(fā)展逐步穩(wěn)定的前提下，要通過黨組織的作用，努力提高廣大員工對(duì)企業(yè)發(fā)展的信心，使他們?cè)谄髽I(yè)的建設(shè)發(fā)展中得到實(shí)惠，從而進(jìn)一步激發(fā)他們思想穩(wěn)定、敬業(yè)奉獻(xiàn)的熱情。全體黨員要精誠團(tuán)結(jié)、密切聯(lián)系群眾、勇于承擔(dān)責(zé)任；必須服從和服務(wù)于全公司利益，要以公司大局為重，不計(jì)較個(gè)人得失。以維護(hù)公司穩(wěn)定促進(jìn)公司和諧發(fā)展為首要任務(wù),在服務(wù)大局上起先鋒模范作用。要立足當(dāng)前，著眼未來，用勇于面對(duì)當(dāng)前工作中出現(xiàn)的新情況、新矛盾、新問題，注重學(xué)習(xí)和探求工作規(guī)律，努力掌握適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)要求的工作方法，通過領(lǐng)會(huì)公司“一個(gè)目標(biāo)、兩個(gè)轉(zhuǎn)變、三篇文章、四個(gè)關(guān)鍵”主題思想的豐富內(nèi)涵，結(jié)合分公司所面臨的形勢(shì)和工作實(shí)際多想新點(diǎn)子、多出新思路、多創(chuàng)新經(jīng)驗(yàn)為開創(chuàng)工作新局面建功立業(yè)，為公司九年三步走的目標(biāo)和高標(biāo)準(zhǔn)的建設(shè)XX輸油氣分公司的目標(biāo)，作出更大的貢獻(xiàn)。
總之，我們要科學(xué)認(rèn)識(shí)新時(shí)期黨建工作的必要性和重要性，正確認(rèn)識(shí)黨務(wù)工作者肩負(fù)的重要責(zé)任，進(jìn)一步增強(qiáng)搞好黨建工作的自覺性和責(zé)任感，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到管道公司的決策和要求上來，與時(shí)俱進(jìn)，居安思危，勤于研究新情況，善于解決新問題，敢于接受新事物，從大局著眼，從每一項(xiàng)具體工作入手，把黨建工作擺上重要議事日程，切實(shí)做好新形勢(shì)下的黨建工作。
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