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政協(xié)工作經(jīng)驗(yàn)材料:激發(fā)委員履職活力促進(jìn)政協(xié)工作提質(zhì)增效
2022-03-21 | 閱讀:1274

政協(xié)工作經(jīng)驗(yàn)材料:激發(fā)委員履職活力?促進(jìn)政協(xié)工作提質(zhì)增效

 委員是履行政協(xié)職能的主體,是做好新時(shí)代人民政協(xié)工作的根本。我縣政協(xié)聚焦激發(fā)委員責(zé)任擔(dān)當(dāng),豐富履職平臺(tái)、健全工作機(jī)制、強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)、優(yōu)化服務(wù)管理,委員隊(duì)伍忙起來、嚴(yán)起來,促進(jìn)政協(xié)各項(xiàng)工作呈現(xiàn)良好發(fā)展態(tài)勢(shì)。
  一、搭平臺(tái),豐富委員履職載體
  搭建協(xié)商議政平臺(tái)。一是完善政協(xié)協(xié)商。圍繞黨委政府中心工作,依托資政會(huì)、專題協(xié)商會(huì)、對(duì)口協(xié)商會(huì)等協(xié)商平臺(tái),開展年度重點(diǎn)協(xié)商活動(dòng),提出建設(shè)性意見建議。20XX年成立政協(xié)智庫,圍繞民生事業(yè),鄉(xiāng)村振興、社會(huì)管理等方面開展前瞻性、基礎(chǔ)性的研究活動(dòng),編報(bào)《議政前言》,打造政協(xié)建言資政“升級(jí)版”。二是探索基層協(xié)商。在城區(qū),20XX年開展“委員進(jìn)社區(qū)”活動(dòng),XX名委員進(jìn)駐社區(qū),按照“五有”“四規(guī)范”“四統(tǒng)一”的標(biāo)準(zhǔn)完善聯(lián)絡(luò)室建設(shè),機(jī)關(guān)委室聯(lián)系指導(dǎo)社區(qū)活動(dòng),工作實(shí)行政協(xié)和街道“雙考核”。發(fā)揮委員特長和優(yōu)勢(shì),20XX年在全市率先成立X家“委員工作室”。幾年來,廣大委員圍繞“訪民情、解民憂、順民意、聚民智”工作要求,開展走訪調(diào)研、懇談協(xié)商XXX余次,監(jiān)督視察XX多次,收集社情民意信息XXX條,進(jìn)社區(qū)工作呈現(xiàn)出“參與有平臺(tái),月月有主題,活動(dòng)
有規(guī)則,成效可評(píng)估”的良好局面。在農(nóng)村,20XX年建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)委員聯(lián)絡(luò)委。今年在鄉(xiāng)鎮(zhèn)試點(diǎn)建立鎮(zhèn)村兩級(jí)協(xié)商議事會(huì)議,出臺(tái)《協(xié)商議事會(huì)議工作規(guī)則》,圍繞“綜合農(nóng)事托管一體化服務(wù)”等方面開展好“家門口”的協(xié)商活動(dòng),探索“有事好商量”X模式。三是激發(fā)界別活力。發(fā)揮界別優(yōu)勢(shì),開展“界別活動(dòng)周”,20XX年以來,確立“加強(qiáng)文化遺產(chǎn)保護(hù)”等XX個(gè)議題,形成XX篇具有界別特色、凝聚界別智慧的調(diào)研報(bào)告,發(fā)出了界別好聲音。
  搭建民主監(jiān)督平臺(tái)。一是創(chuàng)新提案監(jiān)督。在“提”的環(huán)節(jié)增加集體提案比例,實(shí)行提案“常態(tài)化提交”。在“交”的環(huán)節(jié),創(chuàng)新舉行提案交辦協(xié)商會(huì),實(shí)現(xiàn)“精準(zhǔn)交辦”。在“辦”的環(huán)節(jié),將提案辦理情況納入部門年度績效考核;在全市率先實(shí)行黨政主要負(fù)責(zé)人領(lǐng)銜督辦提案,今年擴(kuò)大到縣委副書記、常務(wù)副縣長領(lǐng)銜督辦;定期編印《重要提案摘報(bào)》,報(bào)送黨政負(fù)責(zé)同志。二是探索民主監(jiān)督與黨內(nèi)監(jiān)督銜接融合??h政協(xié)聯(lián)合紀(jì)檢監(jiān)察部門圍繞脫貧攻堅(jiān)、營商環(huán)境等工作,設(shè)計(jì)調(diào)查問卷、開展走訪調(diào)查。對(duì)于發(fā)現(xiàn)的共性問題通過提案、社情民意等方式推動(dòng)解決,對(duì)于涉嫌違法違紀(jì)線索移交紀(jì)檢監(jiān)察部門,提高了政協(xié)民主監(jiān)督實(shí)效和社會(huì)影響。
  搭建服務(wù)為民平臺(tái)。一是助力脫貧攻堅(jiān)。開展捐資助學(xué)活動(dòng),在政協(xié)委員和建檔立卡貧困大學(xué)生之間實(shí)行結(jié)對(duì)幫扶。
20XX年以來,募集XXX余萬元,捐助貧困大學(xué)生和復(fù)讀生XXX人。組織政協(xié)委員參與產(chǎn)業(yè)扶貧,建立扶貧車間、提供就業(yè)崗位,帶動(dòng)農(nóng)戶增收,助推脫貧攻堅(jiān)事業(yè)。二是參與新冠疫情防控??h政協(xié)第一時(shí)間號(hào)召委員下沉村(社區(qū)),參與一線宣傳防控,緩解基層人手不足難題。針對(duì)防護(hù)物資嚴(yán)重短缺,組織委員募集XXX萬元捐款和價(jià)值XXX萬元的口罩、酒精等物資。文體新界別委員創(chuàng)作快板書《防疫新型冠狀病毒》,通過微信公眾號(hào)、村村通廣播宣傳防護(hù)知識(shí)。委員工作室開展“我縣醫(yī)療應(yīng)急管理現(xiàn)狀”調(diào)研,建言獻(xiàn)策完善我縣公共衛(wèi)生應(yīng)急措施。
  二、建機(jī)制,提升委員履職活力
  健全委員聯(lián)系溝通機(jī)制。根據(jù)職能分工和界別特點(diǎn),制定“主席聯(lián)系專委會(huì)、專委會(huì)聯(lián)系界別、界別聯(lián)系委員”“黨組成員聯(lián)系黨員常委、黨員常委聯(lián)系黨外常委、黨員委員聯(lián)系黨外委員”工作機(jī)制,暢通上下聯(lián)系渠道,增強(qiáng)委員歸屬感,提高工作整體性和聯(lián)動(dòng)性。設(shè)立“委員接待日”,傾聽委員心聲、加強(qiáng)團(tuán)結(jié)聯(lián)誼、促進(jìn)合作共事。制定《委員聯(lián)系界別群眾工作制度》,依托委員進(jìn)社區(qū)和界別聯(lián)系點(diǎn),打通聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”,有效解決委員“代表誰、聯(lián)系誰、維護(hù)誰”的問題。
  完善委員履職活動(dòng)機(jī)制。圍繞黨的建設(shè)、政協(xié)業(yè)務(wù)及時(shí)總結(jié)固化經(jīng)驗(yàn)做法,上升為制度規(guī)范。先后出臺(tái)了《主席會(huì)議議
事規(guī)則》《專委會(huì)通則》《界別活動(dòng)實(shí)施辦法》《調(diào)查研究工作實(shí)施意見》《協(xié)商議政質(zhì)量評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》等X個(gè)規(guī)范性文件,形成了制度管理體系,提高了工作規(guī)范化、制度化、程序化水平。
  落實(shí)委員考核評(píng)價(jià)機(jī)制。政協(xié)機(jī)關(guān)成立委員聯(lián)絡(luò)室,加強(qiáng)委員履職服務(wù)管理。制定《委員履職服務(wù)管理辦法》以及《委員差異化履職考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》,建立委員履職檔案,加大考核獎(jiǎng)懲力度。每年對(duì)XX%的優(yōu)秀委員進(jìn)行表彰,對(duì)考核后XX名的委員進(jìn)行約談。20XX年以來,對(duì)履職考核不稱職的XX名委員予以勸辭,實(shí)現(xiàn)了委員從“要我干”向“我要干”的轉(zhuǎn)變。
  三、強(qiáng)隊(duì)伍,推動(dòng)政協(xié)工作提質(zhì)增效
  黨的領(lǐng)導(dǎo)得到全面加強(qiáng)。加強(qiáng)黨組建設(shè),制定《政協(xié)黨組工作規(guī)則》,落實(shí)管黨治黨主體責(zé)任,全面發(fā)揮把方向、管大局、保落實(shí)作用。加強(qiáng)專委會(huì)黨建,推動(dòng)全員入委,成立X個(gè)功能型黨支部,強(qiáng)化黨組織政治功能。落實(shí)支部條例,規(guī)范黨員教育管理,發(fā)揮黨員委員政治引領(lǐng)、履職盡責(zé)的先鋒模范作用,實(shí)現(xiàn)了黨的組織對(duì)黨員委員全覆蓋、黨的工作對(duì)政協(xié)委員全覆蓋。
  委員履職能力不斷提升。20XX年以來,相繼開展了“能力提升年”“制度建設(shè)年”“提質(zhì)增效年”創(chuàng)建活動(dòng)。一是加大委員培訓(xùn)力度。通過“專題培訓(xùn)班”“雙月學(xué)習(xí)會(huì)”“政情通報(bào)會(huì)”實(shí)現(xiàn)委
員學(xué)習(xí)培訓(xùn)全覆蓋。選派優(yōu)秀委員到復(fù)旦大學(xué)進(jìn)行研修培訓(xùn),到X接受紅色教育,發(fā)揮優(yōu)秀委員傳幫帶作用。二是優(yōu)化委員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。報(bào)請(qǐng)縣委同意,增加XX名委員名額,調(diào)整委員所屬界別,解決了XX年委員規(guī)模不變,界別結(jié)構(gòu)不合理,城鄉(xiāng)分布不平衡問題。三是提高工作執(zhí)行力。創(chuàng)造性落實(shí)上級(jí)黨委政協(xié)工作會(huì)議精神,推動(dòng)縣委“適當(dāng)增加機(jī)關(guān)人員編制”,積極解決“兩個(gè)薄弱”問題。確定年度重點(diǎn)工作,實(shí)行掛圖作戰(zhàn)、限時(shí)銷號(hào),確保各項(xiàng)工作有序有效推進(jìn)。
  服務(wù)大局成效不斷顯現(xiàn)。堅(jiān)持問題導(dǎo)向、質(zhì)量導(dǎo)向,加強(qiáng)和改進(jìn)調(diào)查研究,發(fā)揮政協(xié)黨組把關(guān)作用和質(zhì)量評(píng)價(jià)體系的評(píng)估作用,推動(dòng)了政協(xié)工作從“做了什么”、“做了多少”向“做出了什么效果”轉(zhuǎn)變。20XX年以來,先后開展了XX個(gè)重點(diǎn)協(xié)商、XX個(gè)對(duì)口協(xié)商,共收集調(diào)研報(bào)告XXX篇,委員建議、政協(xié)方案成為促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的“金點(diǎn)子”。

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