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2021年5月9日江西省景德鎮(zhèn)市選拔五類人員進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員面試真題及解析

事業(yè)編 ?3題12分鐘 ?沒有紙筆

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第一題：習(xí)近平總書記曾提到，當(dāng)官要不在乎錢，不在乎名利，群眾才會(huì)相信你。談?wù)勀愕睦斫猓?/span>

這句話就是告誡我們要樹立正確的金錢觀，義利觀。做好自己本職工作。為官一任就要造福一方，就要守住底線，不踩紅線，不觸碰高壓線。在今后的工作中我會(huì)一如既往用實(shí)際行動(dòng)來踐行題目中這句話：

首先，深耕細(xì)作，爭(zhēng)做為民服務(wù)的“孺子牛”。始終牢記“人民利益高于一切”，做到淡泊名利，不斷造福人民。同時(shí)，發(fā)揚(yáng)“孺子牛精神”，時(shí)刻把群眾冷暖放心上，用行動(dòng)踐行黨的初心使命，切實(shí)幫助群眾解決實(shí)際困難，為群眾辦實(shí)事、辦好事。像焦裕祿、畢世祥那樣，任勞任怨，無私奉獻(xiàn)，以實(shí)際行動(dòng)“為人民服務(wù)”。

其次，敢為人先，爭(zhēng)做創(chuàng)新發(fā)展的“拓荒?！薄Ｔ诟墒聞?chuàng)業(yè)中拿出無所畏懼、勇往直前的沖勁和闖勁，面對(duì)危機(jī)敢于挺身而出，面對(duì)矛盾敢于迎難而上，面對(duì)大是大非敢于亮劍。站在新征程的起點(diǎn)上，大力弘揚(yáng)“拓荒?！本瘢３帧案覟槿讼取钡牧柙茐阎?、“精雕細(xì)刻”的繡花精神，堅(jiān)持摸著石頭過河，逢山開路、遇水架橋，敢為人先，將未開發(fā)的“荒地”開墾成“良田”。

再次，吃苦耐勞，爭(zhēng)做艱苦奮斗的“老黃?！薄３钥嘣谇?、享受在后是共產(chǎn)黨員的優(yōu)良傳統(tǒng)，我們要像“老黃?！蹦菢映钥嗄蛣凇⒙耦^苦干、勤勤懇懇。精準(zhǔn)扶貧歷經(jīng)8年，中國(guó)近1億農(nóng)村貧困人口在現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)下實(shí)現(xiàn)脫貧，832個(gè)貧困縣全部脫貧摘帽，完成了新時(shí)代脫貧攻堅(jiān)目標(biāo)任務(wù)。新時(shí)代的黨員干部要發(fā)揚(yáng)“老黃牛”精神，艱苦奮斗，在新征程上砥礪前行。

第二題：鎮(zhèn)里發(fā)展陶瓷產(chǎn)業(yè)，對(duì)全鎮(zhèn)進(jìn)行動(dòng)工改造提升形象，有群眾不支持，你怎么處理？

優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境，改善陶瓷業(yè)發(fā)展模式，促進(jìn)景德鎮(zhèn)市經(jīng)濟(jì)發(fā)展是我的職責(zé)所在，我一定會(huì)妥善處理好這件事。各位考官，具體我會(huì)這么做：

首先，摸底調(diào)查。走村入戶，詳細(xì)了解群眾不愿意配合動(dòng)工改造的原因是什么，比如成本高、沒時(shí)間、思想不到位等，做好記錄工作。

其次，抓關(guān)鍵少數(shù)。召集村鎮(zhèn)兩委領(lǐng)導(dǎo)班子、有威望的人、鄉(xiāng)賢等代表召開座談會(huì)，發(fā)揮示范帶動(dòng)效應(yīng)，告知其動(dòng)工改造后的好處以及帶來的預(yù)期收益，請(qǐng)他們理解和配合。

再次，宣傳造勢(shì)。動(dòng)工改造之前，進(jìn)行拍照、制作條幅、設(shè)置抖音視頻等廣泛宣傳，營(yíng)造良好的動(dòng)工改造氛圍，讓群眾看到政府的改造力度和決心以及取得的效益，激發(fā)群眾配合改造工作的積極性和主動(dòng)性。

最后，實(shí)地考察。適時(shí)組織群眾代表，赴類似的示范村參觀學(xué)習(xí)，起到眼球上吸引，心靈上激發(fā)，更加配合工作。相信通過干群的共同努力，心往一處想，勁往一處使，這次動(dòng)工改造工程一定能做到位。

第三題：

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結(jié)合所給漫畫給你帶來的思考，談?wù)勀愕挠^點(diǎn)？

對(duì)于題干中說到的微信群，我相信各位考官的微信中也有工作的微信群，可以說在當(dāng)下的生活中，隨著互聯(lián)網(wǎng)的高速發(fā)展，“互聯(lián)網(wǎng)+”的廣泛運(yùn)用，微信已經(jīng)成為人們生活中必不可少的工具，尤其是工作中的使用更為頻繁，各種工作交流群在方便工作的同時(shí)，也給許多人帶來了困擾，尤其是基層干部被多個(gè)微信工作群“綁架”，實(shí)則也是一種形式主義的體現(xiàn)，需要引起我們的重視。

俗話說上面千條線，下面一根針，就是在反映基層干部處于行政的末端和基層的頂端，是政府與基層的重要連接點(diǎn)，是黨在基層工作的基礎(chǔ)，是密切聯(lián)系工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，基礎(chǔ)不牢，地動(dòng)山搖。在現(xiàn)實(shí)生活中，由于基層干部的重要性，所以上級(jí)部門必然會(huì)對(duì)基層干部加強(qiáng)管理，由于距離的原因，不能隨時(shí)到現(xiàn)場(chǎng)，微信工作群橫空出世，可以更加方便及時(shí)的進(jìn)行管理和考核，微信工作群不僅是安排工作通知、上交報(bào)表、收發(fā)材料文件、討論工作的備用渠道，還是匯報(bào)工作的必備渠道。然而在實(shí)際操作過程中，卻出現(xiàn)了基層工作人員有多個(gè)微信工作群，有考勤的、匯報(bào)工作的等，實(shí)時(shí)都會(huì)有新的通知，還規(guī)定時(shí)間進(jìn)行回復(fù)，導(dǎo)致出現(xiàn)基層工作人員疲于應(yīng)對(duì)微信工作群，而沒有辦法全部身心投入到工作中，極大挫傷了基層干部工作的積極性，不利于基層工作的完成，影響政府的形象，政府的公信力，也不利于干群關(guān)系的建立，使得基層在落實(shí)上級(jí)政策的過程，受到阻礙。

究其原因是由于考核和管理制度上出現(xiàn)問題，以工作留痕代替監(jiān)管，實(shí)則也為一種形式主義。就像之前媒體報(bào)道過的一樣，許多基層干部在扶貧的過程中，每天都在填寫各種各樣的表格，寫日志，拍照片，也是由于工作留痕的形式主義，不考慮基層的實(shí)際情況。

為了解決基層干部被“微信工作群”綁架的問題，我覺得重點(diǎn)還是要破除形式主義，對(duì)于基層干部的考核方式多樣化，除了工作留痕外，還要注重工作的效果，老百姓的口碑等方面，就像習(xí)近平總書記說的那樣：時(shí)代是出卷人，我們是答卷人，人民是閱卷人。我們黨員干部工作的重點(diǎn)和核心是解決百姓的問題，讓百姓滿意，而不是滿足自己。

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