XX縣委組織部2022年度民主生活會領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查材料
按照縣紀委、縣委組織部《關(guān)于認真開好2022年度民主生活會的通知》要求，縣委辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子認真學(xué)習(xí)了黨的XX大報告和黨章，習(xí)近平總書記在黨的二十屆一中全會上的重要講話精神及在參加黨的XX大廣西代表團討論時提出的“五個牢牢把握”要求等內(nèi)容，在此基礎(chǔ)上，緊扣本次民主生活會主題，扎實開展談心談話，廣泛征求意見建議，認真檢視存在問題，深刻剖析原因，明確整改方向，形成了領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查材料。
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一、存在的突出問題
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對開好這次民主生活會，縣委辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視，精心組織，緊扣會議主題，通過多種方式，查擺了6個方面X條問題。
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（一）在帶頭深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面。辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的XX大精神，學(xué)思踐悟、細照篤行，用實際行動忠誠擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”。但還存在一些差距和不足：一是對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想系統(tǒng)學(xué)習(xí)還不夠全面。對一些新觀點、新論斷理解還不夠深透、把握還不夠精準，運用科學(xué)的思維方式、思想觀念和工作方法謀劃發(fā)展、推動工作、指導(dǎo)實踐還不夠。二是學(xué)習(xí)方式比較單一，學(xué)習(xí)內(nèi)容不夠豐富。日常學(xué)習(xí)主要以集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)為主，在深化改革、國家安全、檔案執(zhí)法、機要保密等方面專業(yè)知識學(xué)習(xí)鉆研不夠系統(tǒng)全面。
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（二）在帶頭用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂方面。辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子深刻把握黨的百年奮斗重大成就和歷史經(jīng)驗，積極響應(yīng)走好新時代趕考之路的偉大號召，對標縣委思路目標，帶頭研究謀劃，全力推動縣域經(jīng)濟社會發(fā)展。但在具體工作過程中，還存在一些差距和不足：一是創(chuàng)新發(fā)展能力還需要提升。對黨的最新理論政策理解把握還不夠全面透徹，在文稿起草中，對省市縣委提出的一些政策措施與縣情實際結(jié)合還不夠緊密，缺少凸顯縣域特色的創(chuàng)新舉措，服務(wù)發(fā)展的成效還不夠顯著。二是圍繞中心服務(wù)大局的意識還不夠強。對新形勢下黨辦工作面臨的一些新情況、新問題、新矛盾，還不能很好的沉下心思、撲下身子去思考研究、主動解決，辦文辦會、綜合協(xié)調(diào)、服務(wù)保障等方面能力和水平還需進一步提升。
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（三）在帶頭堅持和加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)方面。辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子堅持把加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)貫穿一切工作始終，堅定不移貫徹執(zhí)行中央和省市縣委決策部署，充分發(fā)揮服務(wù)全局、協(xié)調(diào)各方的作用。但在具體工作中還存在一些不足：一是黨的建設(shè)還不夠深入。對黨建工作研究不夠全面，學(xué)習(xí)黨建新理論、新知識經(jīng)常性不足；對基層黨建工作中存在的問題掌握不夠透徹；對黨員干部的教育培訓(xùn)不夠系統(tǒng)、不夠全面，方式方法單一，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展還有差距。二是攻堅克難精神還需要加強。在工作謀劃方面還不夠大膽、思路還不夠開闊，對縣委提出的一些重點工作任務(wù)跟蹤落實、督辦問效還不夠及時有力，在服務(wù)縣委領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策出點子、想辦法、提建議做的還不夠到位。三是意識形態(tài)工作抓的還不夠經(jīng)常。對意識形態(tài)工作被動落實的多，主動研究分析的少，抓意識形態(tài)工作的措施不多，方法不活，與業(yè)務(wù)工作結(jié)合還不夠緊密。
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（四）在帶頭堅持以人民為中心的發(fā)展思想，推動改革發(fā)展穩(wěn)定方面。辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子始終踐行以人民為中心的發(fā)展理念，用心用情開展駐村幫扶、城市文明創(chuàng)建志愿服務(wù)等活動，不斷把黨的為民宗旨、群眾觀念落實到具體行動中。但還存在一些不足：一是開展調(diào)查研究還不夠深入、不夠經(jīng)常。組織班子成員和黨員干部深入開展學(xué)習(xí)、調(diào)研活動次數(shù)還不夠多，特別是對工業(yè)經(jīng)濟、招商引資、民生保障等方面工作調(diào)查研究還不夠系統(tǒng)深入，成果轉(zhuǎn)化還比較少，參謀助手作用發(fā)揮還不夠充分。二是聯(lián)系群眾還不夠緊密。部分班子成員將主要精力放在服務(wù)協(xié)調(diào)工作上，平時辦公時間多，深入群眾少，對事關(guān)群眾的急難愁盼等問題關(guān)注度還不夠高，問計于民、問需于民方面還有一定差距。三是在服務(wù)群眾方面還有差距。在解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題上，思路還不夠清晰、有時提出的意見建議針對性不強，措施還不夠有力，服務(wù)群眾的意識還需要進一步增強。
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（五）在帶頭發(fā)揚斗爭精神，防范化解風(fēng)險挑戰(zhàn)方面。辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子堅持把政治建設(shè)擺在首位，認真落實“三會一課”、組織生活會等黨內(nèi)生活制度，始終站穩(wěn)政治立場，全力防范化解風(fēng)險挑戰(zhàn)，推動各項工作有序開展，但在一些細節(jié)上還存在不足：一是帶頭發(fā)揚斗爭精神還不夠全面。有時礙于情面，怕影響隊伍團結(jié)，對年輕黨員干部批評幫助不夠經(jīng)常，對工作中出現(xiàn)的失誤自我批評不夠深刻，與“文山會?！钡刃问街髁x頑瘴痼疾作斗爭的意識還不夠強。二是應(yīng)對風(fēng)險挑戰(zhàn)的能力還需要提高。對學(xué)習(xí)運用黨的歷史經(jīng)驗分析解決實際問題還不夠有力，系統(tǒng)謀劃、提前預(yù)判、超前服務(wù)的意識還不夠強。
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（六）在帶頭落實全面從嚴治黨政治責(zé)任方面。辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)律，把調(diào)查研究抓在經(jīng)常、融入日常，嚴守意識形態(tài)主陣地，強化輿情引導(dǎo)管控。但還存在以下不足和差距：一是全面從嚴治黨責(zé)任壓力傳導(dǎo)不夠有力。有時忙于政務(wù)服務(wù)工作，對黨風(fēng)廉政建設(shè)和支部黨建工作抓的還不夠緊，黨內(nèi)政治生活、組織生活質(zhì)量還不夠高、活動載體還不夠豐富。二是干部管理還不夠嚴格。辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子堅持以案為鑒警鐘長鳴的意識還不夠強，開展警示教育還不夠深刻，對黨員干部“八小時”外的教育管理還不夠嚴格，對干部厚愛關(guān)心的多，約談提醒的少，作風(fēng)建設(shè)長效機制還不夠健全。
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二、問題產(chǎn)生的原因
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針對以上問題，縣委辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子進行了認真反思、全面剖析，深刻查找了問題產(chǎn)生的根源，主要有以下幾個方面：
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一是理論武裝還不夠深。平時忙于日常工作，忽視了黨性鍛煉的長期性、艱巨性、終身性，有時認為受黨教育多年，覺得黨性修養(yǎng)已經(jīng)足夠成熟、足夠堅定，因而放松了對保持黨員先進性和純潔性的自覺追求。有時以日常事務(wù)性工作代替經(jīng)常性黨性鍛煉，黨內(nèi)政治生活堅持不夠經(jīng)常，自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的自覺性還不強。
二是黨性鍛煉還不夠強。面對新情況、新問題，有時思想顧慮多，作用發(fā)揮不夠突出，解放思想不夠全面，缺少開拓創(chuàng)新的動力和勇氣，覺得積累了不少工作經(jīng)驗，各方面能力足夠應(yīng)對當前工作，很少抽時間去學(xué)習(xí)新知識、接觸新事物，對新知識的掌握、對新領(lǐng)域的熟悉、對新問題的研究做得不夠，從全局角度謀劃工作還不夠到位。
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三是工作作風(fēng)還不夠?qū)?。對照新形勢新任?wù)新要求，領(lǐng)導(dǎo)班子深入群眾做得還不夠，謀事創(chuàng)業(yè)還不夠務(wù)實，在圍繞中心服務(wù)大局方面缺乏有效的工作指導(dǎo)，工作效率還不夠高，服務(wù)標準不夠高，指導(dǎo)協(xié)調(diào)不夠有力等。求真務(wù)實的意識還需要提高，滿足于表面上不出問題，對發(fā)展中的新情況新問題缺乏透徹的分析研究，對特色的工作經(jīng)驗缺乏及時的總結(jié)提煉，對出現(xiàn)的反復(fù)性問題缺乏有效的解決辦法，工作的創(chuàng)造性、思想性還不夠突出。
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四是擔(dān)當意識還不夠牢。帶頭自我加壓，持之以恒的抓工作、促落實的勁頭不足，尤其是面對改革發(fā)展、鄉(xiāng)村振興、項目建設(shè)、從嚴管黨治黨等艱巨任務(wù)，缺乏攻堅克難的勇氣，敢闖敢試的銳氣，缺乏步步為營、環(huán)環(huán)相扣的實招，缺乏“釘釘子”精神和“滴水穿石”韌勁。
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三、努力方向和整改措施
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辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子將認真對照中央和省市縣委有關(guān)要求，在今后工作中認真抓好整改落實，切實提高工作水平，努力把縣委辦公室建設(shè)成政治堅定、作風(fēng)優(yōu)良、工作高效、清正廉潔的過硬班子。
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一是強化理論武裝，筑牢思想根基。堅持用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作，深入學(xué)習(xí)貫徹落實黨的XX大精神和習(xí)近平總書記系列重要講話精神，進一步增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。在抓好集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)基礎(chǔ)上，采取“走出去”“請進來”的方式，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，不斷提升學(xué)習(xí)的針對性和實效性?？咐我庾R形態(tài)工作責(zé)任，把意識形態(tài)工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同檢查、同考核，切實把意識形態(tài)工作抓緊、抓實、抓出成效。
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二是強化擔(dān)當意識，提升服務(wù)水平。堅持把參謀服務(wù)作為重要職責(zé)，不斷提高工作本領(lǐng)，充分發(fā)揮縣委“核心智庫”作用。高水平抓好綜合文稿起草，緊跟縣委部署和主要領(lǐng)導(dǎo)思路，做好上情與下情、理論與實踐的有機結(jié)合，力求對全縣工作起到指導(dǎo)和推動作用。深入開展調(diào)查研究，著眼全局思考問題，立足實際研究工作，切實增強參謀服務(wù)的前瞻性、針對性和實效性。精心組織各類重要會議、重大活動，高質(zhì)高效批辦各類文件，確保各項工作順利進行、無縫銜接。
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三是強化宗旨意識，站穩(wěn)人民立場。始終堅持把群眾利益放在第一位，深入鄉(xiāng)村一線，傾聽群眾呼聲，真正做到與群眾面對面溝通、心貼心交流，幫助解決實際困難和問題。深入調(diào)查研究，聚焦教育、醫(yī)療、就業(yè)等群眾關(guān)心關(guān)注的熱點問題深入開展調(diào)研，廣泛搜集群眾訴求，為縣委決策提供更加充分的社情民意資料和科學(xué)依據(jù)。
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四是強化作風(fēng)建設(shè)，狠抓責(zé)任落實。堅決扛起從嚴治黨政治責(zé)任，貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，嚴格“三會一課”“主題黨日”、組織生活會、民主評議黨員等活動，夯實全面從嚴治黨基礎(chǔ)。從嚴抓實作風(fēng)建設(shè)，嚴格落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，持續(xù)精文減會，規(guī)范督查方式，完善考核體系，切實為基層減負松綁。
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