? ? ? ?2023年在區(qū)委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，我認(rèn)真履行管黨治黨“第一責(zé)任人”職責(zé)，以學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神為統(tǒng)攬，始終堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)，不斷創(chuàng)新黨建工作思路，積極推進(jìn)審計(jì)部門黨建工作取得了較好成效?，F(xiàn)就一年來抓基層黨建工作報(bào)告如下。
? ? ???一、抓基層黨建工作情況
? ? ? ?（一）突出抓思想建設(shè)，堅(jiān)持不懈強(qiáng)化理論武裝。堅(jiān)持把習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想、黨的二十大精神和習(xí)近平總書記關(guān)于審計(jì)工作重要指示批示精神列入“三會一課”必學(xué)內(nèi)容，組織召開理論中心組學(xué)習(xí)10次，黨組會議12次，舉辦專題黨課4場次。利用“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”APP，帶頭堅(jiān)持每日開展“掌上學(xué)習(xí)”，引導(dǎo)全體黨員干部全面系統(tǒng)、認(rèn)真細(xì)致的加強(qiáng)學(xué)習(xí)，每天的參與度都在95%以上。扎實(shí)開展主題教育，主持起草審計(jì)局主題教育方案，科學(xué)安排專題讀書班學(xué)習(xí)內(nèi)容，帶頭講黨課、抄筆記、談體會。深入13家被審單位、服務(wù)對象、包抓村組開展調(diào)研，牽頭4個(gè)調(diào)研課題，著力解決制約審計(jì)工作高質(zhì)量發(fā)展的突出問題。制定《區(qū)審計(jì)局干部作風(fēng)能力提升年實(shí)施方案》，統(tǒng)籌安排全區(qū)干部作風(fēng)能力提升年活動推進(jìn)落實(shí)情況審計(jì)調(diào)查工作，積極發(fā)揮審計(jì)在推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)、加強(qiáng)干部監(jiān)督管理、服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展等方面的建設(shè)性作用。
? ? ???（二）突出抓組織建設(shè)，堅(jiān)持不懈鞏固執(zhí)政基礎(chǔ)。認(rèn)真落實(shí)全國、全省、全市組織部長會議和基層黨建工作重點(diǎn)任務(wù)推進(jìn)會部署要求，圍繞提升黨的組織體系建設(shè)的整體效能，建立完善黨支部工作制度、學(xué)習(xí)教育管理制度和黨費(fèi)收繳管理制度。全年，分別與黨組成員、支部委員和干部開展談心談話12人次，重點(diǎn)了解他們對于黨組和黨支部全年工作開展情況的評價(jià)等。積極開展“立足崗位做貢獻(xiàn)”“黨員到社區(qū)報(bào)到”等活動，22名黨員干部累計(jì)開展環(huán)境綜合整治，“雙搶”大會戰(zhàn)等活動10余次。組織全體黨員干部赴“許景先烈士革命紀(jì)念館”開展教育實(shí)踐活動2次，強(qiáng)化了黨員干部黨性鍛煉和紅色精神洗禮。
? ? ???（三）突出抓政治建設(shè)，堅(jiān)持不懈服務(wù)“國之大者”。始終堅(jiān)持黨對審計(jì)工作的領(lǐng)導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記在二十屆中央審計(jì)委員會第一次會議上的講話精神，依托抓黨建促基層治理“N+1+N”載體，借鑒推廣浙江“千萬工程”經(jīng)驗(yàn)做法，充分發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，組織**名黨員干部下沉**村清掃村內(nèi)道路和衛(wèi)生死角，刷白村內(nèi)樹木**余棵，聯(lián)系區(qū)級職能部門，幫扶翻修村道**多米。聚焦群眾的所思所想所憂所盼，組織開展全區(qū)基層“三保”政策落實(shí)情況、全區(qū)養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè)情況等專項(xiàng)審計(jì)調(diào)查。深化拓展“我為群眾辦實(shí)事”工作，立足審計(jì)工作實(shí)際，密切關(guān)注優(yōu)化營商環(huán)境、保回遷、保障房建設(shè)等各領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)隱患開展審計(jì)，推動經(jīng)濟(jì)金融、公共安全、信訪維穩(wěn)等領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)得到實(shí)質(zhì)性化解。
? ? ???（四）突出抓隊(duì)伍建設(shè)，著力嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。堅(jiān)持以審計(jì)精神立身、以創(chuàng)新規(guī)范立業(yè)、以自身建設(shè)立信，打造經(jīng)濟(jì)監(jiān)督“特種部隊(duì)”。深入開展年輕干部培養(yǎng)工程，實(shí)施“導(dǎo)師制”、建立“傳幫帶”干部培養(yǎng)體系。持續(xù)開展“審計(jì)大講堂”“大學(xué)習(xí)大練兵大比武”等活動。采取“集中學(xué)習(xí)+自主學(xué)習(xí)”、“讀書班+專題研討”、“輔導(dǎo)報(bào)告+學(xué)習(xí)體會”、“送出去+請進(jìn)來”等方式，開展集中培訓(xùn)16次、專題研討3次、專家授課1次，選派14名干部參加省市審計(jì)部門組織的“以審代培”，組織2名干部參加區(qū)委巡察工作。嚴(yán)把發(fā)展黨員政治標(biāo)準(zhǔn)，以高度的政治責(zé)任感抓好發(fā)展黨員工作，今年以來培養(yǎng)入黨積極分子1名，發(fā)展入黨對象1名。
? ? ???（五）突出抓廉政建設(shè)，樹立大抓基層的鮮明導(dǎo)向。年初，召開全局機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)會議，簽訂目標(biāo)責(zé)任書17份。持續(xù)開展審計(jì)進(jìn)點(diǎn)會宣讀審計(jì)“四嚴(yán)禁”“八不準(zhǔn)”，在被審計(jì)單位醒目位置張貼《紀(jì)律公示》等工作，主動接受社會各界監(jiān)督。繼續(xù)以“先進(jìn)典型月月學(xué)，反面警鐘月月敲”活動為抓手，赴“焦云龍廉政教育基地”開展現(xiàn)場警示教育，進(jìn)一步強(qiáng)化對審計(jì)黨員干部的教育管理監(jiān)督。組織黨員干部參加紀(jì)律教育宣傳月、習(xí)近平法治思想專題培訓(xùn)等專項(xiàng)活動3次，持續(xù)提升審計(jì)干部思想意識、理論武裝水平。組織召開黨組會專題研究意識形態(tài)工作4次，開展“*事件”座談交流會，讓每名黨員干部結(jié)合自身實(shí)際談?wù)J識，把思想行動統(tǒng)一到黨中央和省市區(qū)委的決策部署上來。
? ? ? ?二、存在問題及原因分析
? ? ? ?（一）履行黨建第一責(zé)任人職責(zé)還有差距。由于審計(jì)業(yè)務(wù)工作任務(wù)繁重，在抓審計(jì)項(xiàng)目實(shí)施、審計(jì)整改落實(shí)、內(nèi)審工作開展等方面投入精力多，持之以恒履行黨組書記第一責(zé)任人職責(zé)還不夠。如，對黨建工作缺少系統(tǒng)謀劃，把黨建工作當(dāng)作“被要求”完成的政治任務(wù)，認(rèn)為業(yè)務(wù)工作才是中心，對黨建工作強(qiáng)調(diào)的多、研討的少，還存在以會議落實(shí)會議的現(xiàn)象。
? ? ???（二）對黨建知識的學(xué)習(xí)深度廣度有待拓展。個(gè)別黨員干部存在就學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)的現(xiàn)象，目標(biāo)導(dǎo)向、問題導(dǎo)向、實(shí)踐導(dǎo)向還沒有貫穿始終，緊扣實(shí)際學(xué)習(xí)思考還不到位。如，有的黨員干部總是以工作忙、任務(wù)重、沒時(shí)間學(xué)為由，不能自覺靜下心來學(xué)習(xí)，沒有撰寫學(xué)習(xí)心得體會，導(dǎo)致了政治理論學(xué)習(xí)效果不明顯。學(xué)習(xí)的自覺性有待加強(qiáng)。
? ? ???（三）抓黨的組織建設(shè)還存在薄弱環(huán)節(jié)。日常抓黨建工作缺少思路，有時(shí)僅僅滿足于做好“規(guī)定動作”，黨建工作亮點(diǎn)不夠突出。如，作為黨支部書記，經(jīng)常因工作忙沒有及時(shí)參加組織生活會，犧牲了本就不多的以一名普通黨員的身份與黨支部的各黨員間難得的交流機(jī)會，對干部的思想、工作、狀態(tài)等方面了解不夠及時(shí)，安排工作的實(shí)效性和針對性不夠強(qiáng)。
? ? ???（四）自身對黨的創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)還不夠系統(tǒng)深入。運(yùn)用用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想的新理念、新觀點(diǎn)、新方法指導(dǎo)實(shí)踐有差距，解決問題的慣性思維、路徑依賴依然存在。如，把對習(xí)近平總書記關(guān)于審計(jì)工作強(qiáng)調(diào)的“要堅(jiān)持圍繞黨和國家中心工作開展審計(jì)，堅(jiān)持圍繞總體國家安全觀開展審計(jì)，堅(jiān)持圍繞以人民為中心的發(fā)展思想開展審計(jì)，堅(jiān)持圍繞促進(jìn)黨的自我革命開展審計(jì)”等理論要求轉(zhuǎn)化為推動審計(jì)工作的具體實(shí)踐謀劃不足、辦法不多。
??? ? ?（五）黨組對意識形態(tài)工作的學(xué)習(xí)和思想引領(lǐng)不深入。對習(xí)近平總書記關(guān)于加強(qiáng)意識形態(tài)工作的重要論述學(xué)習(xí)掌握不夠深入，雖然通過“三會一課”等媒介認(rèn)真學(xué)習(xí)了，但思想上沒有完全領(lǐng)悟。如，在黨組集中學(xué)習(xí)時(shí)，意識形態(tài)工作內(nèi)容偏少，學(xué)習(xí)也大都是傳達(dá)貫徹中央及省市區(qū)委對意識形態(tài)工作的通報(bào)、重要文件及重大決策部署等，沒有真正學(xué)進(jìn)去。
? ? ? ?反思存在的問題，既有客觀因素，又有主觀原因：
? ? ? ?一是思路觀念有待進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。對新形勢下抓好黨建工作的觀念不新、思路不寬，沒有投入大量時(shí)間和精力去謀劃、部署、推動黨建工作，未能以創(chuàng)新思路抓深抓實(shí)基層黨建工作。
? ? ???二是堅(jiān)持不懈開展理論武裝有欠缺。由于工作頭緒繁多、事務(wù)繁雜，加之年齡漸長，把更多精力放在完成本職工作等“硬指標(biāo)”。理論學(xué)習(xí)的時(shí)間相對不足，大部分時(shí)間局限于學(xué)習(xí)強(qiáng)國APP等碎片化、網(wǎng)絡(luò)化學(xué)習(xí)，難以真正沉下心去系統(tǒng)學(xué)、深入學(xué)。
? ? ? ?三是堅(jiān)持不懈開展黨性錘煉有欠缺。認(rèn)為自己受黨教育多年，已經(jīng)有了一定的理論儲備和經(jīng)驗(yàn)，基本能滿足工作需要。有時(shí)片面把聽黨教育、落實(shí)黨的要求，不做違反政治紀(jì)律的事、不說違反政治紀(jì)律的話等同于講政治，日常的關(guān)注重點(diǎn)主要在本單位的干部身上，對社會上的消極言論不善于從政治立場、政治根源的高度去分析、思考和判斷，斗爭精神和勇氣仍有所欠缺。
? ? ? ?三、下一步工作措施
? ? ? ?（一）強(qiáng)化思想政治建設(shè)。堅(jiān)持把政治建設(shè)擺在首要位置，通過“三會一課”、專題宣講、學(xué)習(xí)強(qiáng)國等載體，學(xué)習(xí)宣傳習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神，全面強(qiáng)化基層黨組織的政治功能，引導(dǎo)黨員干部牢固樹立“四個(gè)意識”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”。
? ? ???（二）強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。按照政治堅(jiān)定、求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新、勤政廉政、團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)的原則，切實(shí)加強(qiáng)思想政治建設(shè)，提高班子自身素質(zhì)和管理水平。用好經(jīng)常批評與自我批評這個(gè)武器，努力做到政治理論先學(xué)一步、方針政策先掌握一步、管理能力突出一步。
? ? ???（三）強(qiáng)化工作責(zé)任落實(shí)。緊跟中央和省市區(qū)委的黨建工作部署，進(jìn)一步細(xì)化審計(jì)部門黨組織的責(zé)任清單。堅(jiān)持以上率下，層層壓實(shí)責(zé)任，認(rèn)真踐行基層黨建第一責(zé)任人的職責(zé)，定期對支部黨建工作督查指導(dǎo)、定期與黨員溝通談話、聽取黨建工作匯報(bào)，完善工作措施，抓好工作落實(shí)，提高黨建工作質(zhì)量。
? ? ???（四）強(qiáng)化黨員教育培訓(xùn)。制定年度培訓(xùn)計(jì)劃，持續(xù)抓緊抓實(shí)黨員干部的學(xué)習(xí)、教育和培訓(xùn)，嚴(yán)格落實(shí)支部學(xué)習(xí)制度。突出抓好新修訂《黨章》和二十大會議精神的學(xué)習(xí)宣傳和貫徹落實(shí)，著力提高黨員干部政治理論素養(yǎng)。
? ? ???（五）強(qiáng)化干部隊(duì)伍管理。認(rèn)真履行黨中央關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的精神，夯實(shí)支部落實(shí)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，強(qiáng)化廉政主題教育，常態(tài)化組織開展審計(jì)相關(guān)法律法規(guī)知識測試，實(shí)現(xiàn)以考促學(xué)，以學(xué)促知，以知促行。
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