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新版某局副局長主題教育專題民主生活會個人對照檢查材料（新6個方面）
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按照第二批主題教育專題民主生活會部署安排，我圍繞民主生活會主題，進行認真學(xué)習(xí)，開展談心談話，重點查找自身存在的突出問題，對問題產(chǎn)生的原因進行深層次的剖析，并制定整改措施和今后努力方向?，F(xiàn)就個人有關(guān)情況對照檢查如下：*
一、存在的主要問題*下面，我主要圍繞專題民主生活會方案明確的六個方面，聯(lián)系思想工作實際，進行問題剖析：*
（一）理論學(xué)習(xí)方面*。理論學(xué)習(xí)是黨員干部的安身立命之基、干事創(chuàng)業(yè)之本,是我們改造思想、樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀的基礎(chǔ)。但通過對標(biāo)反思自己對黨的創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)的重要性，與上級提出的高標(biāo)準(zhǔn)嚴要求相比，感到仍然有些地方做得還有差距：*
一是平時學(xué)習(xí)碎片化*。雖然平時抽出時間學(xué)習(xí)也不少，但系統(tǒng)通讀原著、學(xué)習(xí)原文的并不多，更多的是聽政策報告、看理論文章，導(dǎo)致不能全面、系統(tǒng)、聯(lián)系地掌握習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想。特別是習(xí)近平總書記一些最新講話，沒能做到及時跟進全面了解其精神實質(zhì)，只局限于聽廣播、看報紙，導(dǎo)致在貫徹落實上有差距。*
二是消化理解淺層化*。注重學(xué)習(xí)表面不注重參悟領(lǐng)會和學(xué)習(xí)實效，存在對黨的基本理論、基本路線、基本方略學(xué)習(xí)理解不夠，特別是對中國式現(xiàn)代化等創(chuàng)新理論還停留在表層理解，難以做到領(lǐng)悟其精神實質(zhì)掌握其理論精髓。只求學(xué)過了，不求在深入理解的基礎(chǔ)上轉(zhuǎn)變?yōu)樽约旱男袆又改线M入思想付諸行動。*
三是學(xué)用結(jié)合機械化*。在工作中，自己也注重發(fā)揮理論聯(lián)系實際的作風(fēng)，努力運用學(xué)習(xí)成果去指導(dǎo)工作實踐，但有時候存在機械式搬用的現(xiàn)象，對如何在新形勢下將習(xí)總書記提出的理論、要求與自己的分管工作靈活有機結(jié)合起來，特別是在運用新思想、新理論、新要求破解難題、推動工作上做得還遠不夠，導(dǎo)致一些工作成效不夠明顯。比如，在落實習(xí)總書記關(guān)于食品安全的重要指示上，新的《食品安全法實施條例》施行以來，自己在將其融入落實到分管的肉菜追溯工作方面還沒形成具體的工作思路，這與我市作為肉菜流通追溯試點城市的身份和地位有很大差距。*
（二）政治素質(zhì)方面*。本人有時候面對一些思想迷霧、私心雜念干擾時，個人在理想信念上也會偶爾出現(xiàn)了跑風(fēng)漏氣現(xiàn)象，具體表現(xiàn)在：*
一是政治敏銳性保持不夠強*。在旗幟鮮明講政治方面存在事不關(guān)己高高掛起的思想，尤其對平日工作生活中聽到看到一些小道消息或消極政治言論，沒有從講政治的高度來正確對待，認為只要自己在政治上與黨中央保持步調(diào)一致就行了，在嚴厲制止、堅決斗爭方面缺少實際措施。*
二是黨性觀念樹得不夠牢固*。自己能夠始終堅持以共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴格要求自己，但共產(chǎn)黨員先鋒模范作用發(fā)揮不充分，對嚴肅黨內(nèi)政治生活缺乏足夠、清醒的認識，對嚴肅黨內(nèi)政治生活領(lǐng)悟不夠，導(dǎo)致在開展批評與自我批評時，出于思想顧慮，不能很好地做到揭短亮丑。*
三是黨的決議執(zhí)行不夠到位*。由于自己分管處室多，工作頭緒多，有時由于工作交叉沖突，導(dǎo)致上級黨委和本級黨組的決策沒有及時落實到位，偶爾一些日常工作或者自認為不甚重要的工作請示報告也不夠及時，需要自己以后加以改正。*
（三）能力本領(lǐng)方面*。*
一是“釘釘子”精神不足*。對一些既定的事項、確定的工作,跟抓不放、督查問效不夠，有些工作沒有達到預(yù)期效果。比如，在推進*領(lǐng)域行政執(zhí)法工作上，年初就決定要在重要時節(jié)、重點領(lǐng)域開展專項整治活動，但由于自己沒有及時督導(dǎo)跟進，導(dǎo)致雖然活動開展了，但是力度不夠大，成效沒有預(yù)期好。*
二是較真精神不足*。有時在潛意識里會降低工作標(biāo)準(zhǔn)，滿足于過得去、差不多，不能從盡善盡美、時時處處爭一流的標(biāo)準(zhǔn)上去把握，離“一點不差，差一點不行”的要求還有一定差距，沒能把“認真”、“較真”精神貫穿到每項工作中。比如，*體系建設(shè)，與同為試點城市的上海、杭州等城市相比，在信息化、規(guī)范化建設(shè)上還有很大差距。*
三是鉆研精神不足*。日常工作中沒能充分發(fā)揮主觀能動性，局限于上級布置什么做什么，創(chuàng)造性開展工作還不夠，在貫徹落實上級決策部署的過程中顯得辦法不多、措施不力。比如開展*執(zhí)法檢查工作，違法問題線索更多是依靠群眾舉報，根據(jù)我市*領(lǐng)域企業(yè)特點，自主性開展專項執(zhí)法比較少。*
（四）擔(dān)當(dāng)作為方面*。通過對標(biāo)反思自己，與上級提出的高標(biāo)準(zhǔn)嚴要求相比，感到仍然有些地方做得還有差距：*
一是奮發(fā)有為的激情需要加強*。隨著年紀的增大，覺得即使工作再出色，進步也無望，腦子里逐漸出現(xiàn)了守攤思想，滿足于工作過得去，目標(biāo)定位不夠高，自我加壓、負重前行的意識有所退化，工作中干事創(chuàng)業(yè)的勁頭不夠。*
二是創(chuàng)新爭優(yōu)的精神需要強化*。有時在潛意識里會滿足于過得去、差不多，不能從盡善盡美、時時處處爭一流的標(biāo)準(zhǔn)上去把握，離“一點不差，差一點不行”的要求還有一定差距，沒能把爭一流、創(chuàng)先進的精神貫穿到每項工作中。*
三是精益求精的工作標(biāo)準(zhǔn)需要提升*。對于一些工作，首先想到的是如何盡快完成，而不是如何做好，特別是任務(wù)多、壓力大的時候，有時候還存在應(yīng)付的想法，沒有以更高的標(biāo)準(zhǔn)的要求自己。比如，今年以來，自己作為安全工作的主管領(lǐng)導(dǎo)，面對繁重的工作任務(wù)、紛雜的工作頭緒，對一些上級要求緊急報送的材料，由于時間緊的原因，存在把關(guān)不嚴的問題。*
（五）工作作風(fēng)方面*。自己通過深入剖析反思，感到還有些地方整改不徹底。具體表現(xiàn)為“三多三少”：*
一是重部署提要求多了些，給舉措抓具體少了些*。平時抓工作習(xí)慣于布置安排，對下屬提要求比較多，一起研究對策少了些，具體指導(dǎo)還不夠，沒能形成工作的閉合回路。比如在*監(jiān)管工作上，遇到任務(wù)更多的是召開工作協(xié)調(diào)會，但對具體落實中監(jiān)管事項多、執(zhí)法力量少這樣的實際問題，研究的少，一直沒能解決，導(dǎo)致該項工作一直存有短板。*
二是要材料閱文件多了些，到基層尋對策少了些*。由于事務(wù)性工作比較多，很多事情只能聽匯報、看材料，沒有深入一線察實情、問對策，即使到基層單位也是愿意去較好的單位，去差的單位怕遠怕苦怕麻煩怕這怕那，去了聽匯報多，與基層一線員工直接談心交流打成一片少，造成對基層的實際需求把握有欠缺，解決問題的對策找不準(zhǔn)、不符合基層實際。比如*領(lǐng)域*工作，具體的舉措辦法更多時候是辦公室內(nèi)聽匯報后做決定，深入一線了解實情、問計群眾花費的精力和時間比較少，導(dǎo)致該項工作收到的成效與上級要求還有很大差距。*
三是找依據(jù)憑經(jīng)驗多了些，敢突破求創(chuàng)新少了些*。一切行政行為都必須堅持依法辦事，這是毋庸置疑的，但自己也在做各項工作也總是以此為理由，習(xí)慣于循規(guī)蹈矩，習(xí)慣于找“依據(jù)”，干事情總是先找是否有政策規(guī)定、是否有現(xiàn)成經(jīng)驗可以借鑒，導(dǎo)致面對一些新情況、新問題，法律和文件又沒有明文規(guī)定時，自己有些畏首畏尾，不敢敢為人先，主動創(chuàng)新，解決問題措施比較乏力。比如在*領(lǐng)域，今年侵犯消費者權(quán)益問題頻繁發(fā)生，雖然只有個別涉及我局分管的三大行業(yè)，但是到底該如何做好問題防范這一工作，既沒有政策依據(jù)，也沒有現(xiàn)成經(jīng)驗可以借鑒，而自己在主動創(chuàng)新上也不夠，導(dǎo)致這一問題一直沒有解決。*
（六）廉潔自律方面*。*
一是樂觀有余而警醒不足*。自己總是認為，只要自己政治上不犯錯誤，作風(fēng)上不違反黨紀黨規(guī)，工作上不出現(xiàn)大的失誤，群眾沒有大的意見，自身不會出現(xiàn)什么問題。對朋友聚餐、過節(jié)走動這些帶有苗頭性的小事小節(jié)，沒有加以注意，忘記了“溫水煮青蛙”的深刻警示。*
二是立德有余而踐行不足*。自己農(nóng)村長大，從小就接受吃苦耐勞的教育，在品德方面要求高，但隨著家庭條件的改善，對吃穿方面也開始講究了，這種思想也無形被帶到了工作中，對工作條件有了攀比，這些都是享樂主義的思想苗頭，需要自己時刻警惕。*
三是嚴人有余而嚴已不足*。平時工作生活，自己都時刻銘記黨紀黨規(guī)，發(fā)現(xiàn)下屬存在的問題傾向也能及時發(fā)現(xiàn)及時糾正，而對自身存在的錯誤思想傾向卻有時“燈下黑”，
一是醫(yī)不自治，自己的問題自己難發(fā)現(xiàn)，
二是主觀上認為自己入黨幾十年，不會出什么問題，在防微杜漸、嚴格管控方面還不夠。*重要事項說明*：本人家屬現(xiàn)已退休，女兒已婚在*生活，就職于當(dāng)?shù)匾患亦]政企業(yè)，本人及妻子、女兒不存在經(jīng)商辦企業(yè)的情況。本人家庭有房產(chǎn)一套，面積*，位于*。本人在國內(nèi)外無投資情況。本人本年度不存在巡視反饋、組織約談函詢的問題。*
二、產(chǎn)生問題的原因*上述問題產(chǎn)生的原因，雖然存在一定的客觀原因，但主要還是主觀原因造成的。具體來說主要源于以下三個方面：*
一是思想站位不高*。由于自身理論素養(yǎng)、思想水平有限，導(dǎo)致認識事物、分析問題、執(zhí)行指示不能從全局考慮，從而有時候存在認識偏差、定位偏離、落實偏位的現(xiàn)象。雖然考慮問題也能首先從政治去看待、分析和把握問題實質(zhì)及內(nèi)在規(guī)律，但往往高度跟不上去，有時間即使身子被推上去，但思想跟不上停留在后面，從而造成落實指示、工作標(biāo)準(zhǔn)等方面，與上級要求還存在一定差距。*
二是進取意識不夠*。主動作為的意識不夠強，遇到事情有厭煩情緒。隨著年齡變大，工作干勁有所減退，存在多一事不如少一事的心理，有時候想自己的事情多些，想工作的事情少些，致使一些工作沒有抓出更高的成效。*
三是品行修為不足*。貪圖享受、怕苦怕累的思想還沒有在頭腦中完全根除，對小事小節(jié)管控約束還不夠好，在從點滴做起、從日常嚴起的堅持上還不能一以貫之，存在時緊時松的問題，導(dǎo)致個人距離領(lǐng)導(dǎo)崗位職責(zé)要求、距離當(dāng)模范作表率的高標(biāo)準(zhǔn)還有一定差距。*
三、整改措施及努力方向*針對以上剖析的問題，我決心從以下幾個方面抓好整改：*
（一）堅定理想信念*。進一步加強理論武裝，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，在貫徹落實好黨的二十大精神下功夫見實效,做到有計劃、有筆記、有體會。加強對全會提出的制度理論的學(xué)習(xí)研究工作，時刻保持“知識恐慌”的危機感緊迫感，保持主動學(xué)習(xí)、刻苦學(xué)習(xí)、深入學(xué)習(xí)的勁頭，變一時學(xué)為經(jīng)常學(xué)，變軟指標(biāo)為硬任務(wù)，在長期刻苦的學(xué)習(xí)求索中，不斷提升自身理論素養(yǎng)。*
（二）堅守責(zé)任擔(dān)當(dāng)*。進一步聚焦主責(zé)主業(yè)，圍繞市委、市政府的中心工作，堅持以人民為中心的發(fā)展思想，以市民需求為導(dǎo)向，解決好分管領(lǐng)域內(nèi)的*、*、*等群眾關(guān)心的熱點和難點問題，進一步優(yōu)化消費環(huán)境。作為行業(yè)安全生產(chǎn)的主管領(lǐng)導(dǎo)，進一步樹牢“安全重于泰山”的意識，切實做好*行業(yè)的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作，特別是督促所屬企事業(yè)單位和*企業(yè)安全生產(chǎn)、消防等工作，確保全年安全無虞。*
（三）保持進取精神*。不斷加強思想錘煉、實踐鍛煉，努力提高守初心、擔(dān)使命的素質(zhì)本領(lǐng)。始終發(fā)揚雷厲風(fēng)行緊抓快干的精神，對上級部署的工作積極抓緊落實，緊盯那些群眾關(guān)注的、費時費力的、不易解決的困難問題，特別是針對今年*這一問題，加大工作調(diào)度，采用有力措施，努力完成全年目標(biāo)。*
（四）恪守紀律規(guī)矩*。進一步提升道德修養(yǎng)，始終追求高尚情操，堅持常溫黨章、常習(xí)黨規(guī)，自覺做到修身慎行、懷德自重、清廉自守。牢固樹立“監(jiān)督下工作、準(zhǔn)則內(nèi)生活、工資里消費”的觀念，常思貪欲之害、常懷律己之心、常除非分之想，始終做到不放縱、不越軌、不逾矩。
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