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新版2023年落實(shí)專題組織生活會(huì)對(duì)照維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)方面等最新六個(gè)方面突出問題個(gè)人檢視對(duì)照檢查材料
2024-01-09 | 閱讀:1349

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2023年落實(shí)專題組織生活會(huì)對(duì)照“維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)方面”等(最新六個(gè)方面)突出問題個(gè)人檢視對(duì)照檢查材料

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一、參加主題教育的收獲和體會(huì)

學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想主題教育開展以來,通過讀原著、學(xué)原文、悟原理,思想上得到“再升華”,精神上得到“再補(bǔ)鈣”,進(jìn)一步強(qiáng)化了對(duì)黨忠誠、擔(dān)當(dāng)盡責(zé)、為民服務(wù)、接續(xù)奮斗的決心意志。

(一)干事創(chuàng)業(yè)敢擔(dān)當(dāng)。通過主題教育,進(jìn)一步認(rèn)識(shí)了我們黨面臨“四大風(fēng)險(xiǎn)”“四大考驗(yàn)”的嚴(yán)峻復(fù)雜形勢(shì),提升了政治責(zé)任感和歷史使命感。通過基層調(diào)研、談心談話,進(jìn)一步樹牢了“為人民服務(wù)”的宗旨意識(shí),明確了今后堅(jiān)持以人民為中心、矢志不渝艱苦奮斗的方向,從思想上切實(shí)壓實(shí)了推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展、履行領(lǐng)導(dǎo)干部表率帶頭作用的政治責(zé)任。在工作中更加敢于擔(dān)當(dāng)、敢于直面問題和解決難題,主題教育期間,主動(dòng)帶領(lǐng)信通分公司人員協(xié)調(diào)車站、XX工務(wù)段解決XX減速器設(shè)備安裝中的相關(guān)問題,主動(dòng)走訪XX北站征求維保工作意見,開辦新的維保項(xiàng)目。深入現(xiàn)場召開了兩次座談會(huì)、并與30名干部職工進(jìn)行了交流,“一對(duì)一”與5名故障”問題,立即組織列尾故障專題分析會(huì),提出傳感器設(shè)計(jì)工藝改進(jìn)方案,目前經(jīng)改進(jìn)后的傳感器已經(jīng)實(shí)驗(yàn)室性能檢測(cè)上道試驗(yàn)。

(二)理論學(xué)習(xí)大有收獲。通過系統(tǒng)學(xué)、原本學(xué)、透徹學(xué),進(jìn)一步加深了對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的認(rèn)同與認(rèn)知,在大是大非面前立場更加堅(jiān)定,對(duì)理想信念的理解更加透徹,認(rèn)識(shí)更加深刻。

(三)干事創(chuàng)業(yè)更敢擔(dān)當(dāng)。通過集體學(xué)習(xí)、集體調(diào)研、集體研討,對(duì)習(xí)近平總書記所講的“百年未有之大變局”有了更加清醒的認(rèn)識(shí),對(duì)我們黨面臨“四大風(fēng)險(xiǎn)”“四大考驗(yàn)”的嚴(yán)峻復(fù)雜形勢(shì)有了更為精準(zhǔn)的理解,在工作中更加敢于擔(dān)當(dāng)、敢于冒險(xiǎn)、敢于直面問題和解決難題。

二、問題查擺聚焦本次民主生活會(huì)主題,圍繞6個(gè)方面逐一對(duì)照檢查,檢視出的問題如下。

(一)在“學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想”方面。經(jīng)查擺,自身存在的問題和不足主要體現(xiàn)在:

一是對(duì)習(xí)近平新思想的學(xué)習(xí)、理解的自覺性不夠強(qiáng)。雖能認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,但學(xué)的不精不深,學(xué)習(xí)時(shí)缺乏深度思考,特別是自我學(xué)習(xí)缺少擠勁、鉆勁,學(xué)習(xí)的不夠深入、不夠細(xì)致、不夠全面。

二是理論學(xué)習(xí)不夠深。平時(shí)忙于抓日常工作,用于理論學(xué)習(xí)的時(shí)間較少,學(xué)習(xí)中有實(shí)用主義傾向,工作用得上的能積極地去學(xué),暫時(shí)用不上的則學(xué)習(xí)興趣不夠高,使得自身的知識(shí)結(jié)構(gòu)缺乏系統(tǒng)性和全面性。放松了對(duì)分管業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),沒有做到兼收并蓄,優(yōu)化自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)。與發(fā)展形勢(shì)相對(duì)照,與擔(dān)負(fù)職責(zé)相對(duì)比,理論與實(shí)踐沒有很好地結(jié)合,沒能很好:地運(yùn)用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想等黨的最新理論成果指導(dǎo)實(shí)踐工作。

三是在貫徹落實(shí)過程中,學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用做得不夠,與實(shí)際工作結(jié)合不夠緊密,沒有很好地把思想、工作和生活實(shí)際與習(xí)近平總書記的講話精神緊密聯(lián)系在一起,對(duì)如何把“上情”與“下情”緊密結(jié)合方面思考得還不深,存在學(xué)用脫節(jié)的現(xiàn)象。

(二)在“維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)”方面。嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力,始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致方面。

一是政治“三力”有待提升。不善于從政治和大局上觀察分析問題,政治敏銳性不強(qiáng),對(duì)“兩個(gè)大局”是我們謀劃工作基本出發(fā)點(diǎn)的認(rèn)識(shí)和把握不到位,缺乏戰(zhàn)略眼光和辯證思維。對(duì)新發(fā)展階段的定位、內(nèi)涵和要求認(rèn)識(shí)不足,對(duì)“四大考驗(yàn)”的長期性復(fù)雜性、“四種危險(xiǎn)”的尖銳性嚴(yán)峻性認(rèn)識(shí)不足。從政治上判斷和把握新形勢(shì)下推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展不到位。

二是政治判斷力有待提高。雖然清楚“兩個(gè)確立”的重要性,但對(duì)“兩個(gè)確立”理論體系和思想精髓、豐富內(nèi)涵理解把握還不深刻,認(rèn)識(shí)的高度、部署的速度、行動(dòng)的力度都與“兩個(gè)確立”有差距。

三是自身建設(shè)有待完善。能夠嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,但對(duì)照“政治三力”要求反思自己,在時(shí)刻對(duì)標(biāo)對(duì)表黨中央精神把準(zhǔn)工作方向、調(diào)整工作節(jié)奏上做的還不到位,工作中對(duì)苗頭性、傾向性問題背后的根源剖析不深。比如,對(duì)新形勢(shì)下如何更好地維護(hù)黨的形象權(quán)威、宣傳黨的政策主張、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)等思考研究還不深,政治敏銳性還不夠強(qiáng)。

(三)在“踐行宗旨、服務(wù)人民”方面。支部班子能夠堅(jiān)持群眾路線,樹牢公仆意識(shí),但對(duì)照反思,聯(lián)系群眾不夠緊密。

一是服務(wù)職工不夠持續(xù)深入。工作重心大多放在監(jiān)督執(zhí)紀(jì)上,在深入基層面對(duì)面與職工群眾交流次數(shù)較少,偶爾存在辦公室聽匯報(bào)、謀計(jì)劃、作指導(dǎo),赴一線了解實(shí)情的時(shí)間相對(duì)較少,與一線職工群眾互動(dòng)不多、頻次不高,有時(shí)對(duì)基層情況掌握的不夠全面,沒有全面細(xì)致的做到想職工家屬之所想、急職工家屬之所需。

二是宗旨意識(shí)樹得不牢,深入基層調(diào)查不多,全心全意為群眾解決實(shí)際問題意識(shí)不夠。按照崗位安排,工作重心大多放在綜合協(xié)調(diào)、完成業(yè)務(wù)工作上,對(duì)于正確政績觀認(rèn)識(shí)不夠深入,唯上不為下的風(fēng)氣沒有根本扭轉(zhuǎn),深入實(shí)地指導(dǎo)也都大多到達(dá)實(shí)地現(xiàn)場,但是深入基層、面對(duì)面與百姓交流次數(shù)較少,對(duì)基層群眾所思所盼了解不夠深入。僅僅按照上級(jí)要求調(diào)研次數(shù)完成“規(guī)定動(dòng)作”,由于調(diào)研時(shí)間較短,調(diào)研方向不準(zhǔn),導(dǎo)致調(diào)研質(zhì)量并不高,通過調(diào)研深入發(fā)現(xiàn)群眾急難愁盼問題,做得還不夠到位。

三是能夠牢固樹立群眾觀念,對(duì)照初心使命,不斷增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),下大力氣改善環(huán)境,積極回應(yīng)人民群眾新期待,但還存在一些不足。從我履職來說,一線隊(duì)伍基礎(chǔ)查驗(yàn)技能仍然薄弱、儲(chǔ)備不足、仍存短板,業(yè)務(wù)水平仍低層次徘徊等的問題,反映出我在主持黨委工作層面還存在著科學(xué)擺布勤務(wù)運(yùn)行機(jī)制不夠超前、抓一線隊(duì)伍基礎(chǔ)業(yè)務(wù)建設(shè)不夠深入,仍需今后下大力解決。隊(duì)伍業(yè)務(wù)水平、執(zhí)法能力長期桎梏等問題一定程度上影響制約了嚴(yán)格規(guī)范公正文明水平,與堅(jiān)持把以人民為中心作為根本立場,不斷增強(qiáng)人民群眾和中外出入境人員的獲得感、幸福感、安全感要求還有一定的差距。

(四)在“求真務(wù)實(shí)、狠抓落實(shí)”方面。新時(shí)代,需要黨員干部以更加務(wù)實(shí)的態(tài)度投入工作,增強(qiáng)使命感與責(zé)任感,遇事不逃避,敢于擔(dān)當(dāng)、勇于創(chuàng)新,在工作中要認(rèn)真履職盡責(zé),做好本職工作,把敢于擔(dān)當(dāng)落到實(shí)處,做到腳踏實(shí)地工作,把事情辦到群眾的心坎上,做到勤政務(wù)實(shí),努力提升自我,力爭工作更上一個(gè)新臺(tái)階。對(duì)照該方面存在的主要問題主要是,

一是過去我在工作中的開拓創(chuàng)新的意識(shí)和專研好勝的精神,在現(xiàn)在的工作中少了一些,多了些因循守舊,按部就班,墨守成規(guī)的習(xí)性。也多了一些自己感覺到是事倍功半的東西。

二是專業(yè)素質(zhì)還不夠扎實(shí)。黨務(wù)工作還未能做到得心應(yīng)手,對(duì)基礎(chǔ)黨章黨規(guī)掌握不牢,對(duì)工作制度要求了解不深,能力素質(zhì)與高強(qiáng)度、快節(jié)奏、嚴(yán)要求的黨建工作不相匹配,面對(duì)不熟悉的工作任務(wù)容易產(chǎn)生畏難情緒,一定程度上影響工作效率和工作質(zhì)量。

三是以釘釘子的精神抓工作的堅(jiān)韌還不足。對(duì)有的工作宏觀指導(dǎo)的多,撲下身子抓落實(shí)的少,有些工作滿足于開了會(huì)、發(fā)了文,沒有認(rèn)真研究落實(shí)中存在的突出問題,比如,在教育質(zhì)效提升的問題上,存在布置工作轟轟烈烈,完成工作虎頭蛇尾的現(xiàn)象,缺乏一桿子插到底的毅力,督查指導(dǎo)跟蹤問效跟不上,落實(shí)擰不緊,持久推進(jìn)落實(shí)的韌勁還不足,缺少了一種抓工作的狠勁和勇氣。

(五)在“以身作則、廉潔自律”方面。雖然公司未發(fā)生任何違法違紀(jì)情況,但也存在不足:

一是能夠嚴(yán)格按照《黨章》和《廉政準(zhǔn)則》辦事,自覺遵守上級(jí)各項(xiàng)規(guī)定。在工作中,從嚴(yán)要求自己,做到堂堂正正做人、清清白白做事。

二是監(jiān)督管理不夠嚴(yán)格。對(duì)新時(shí)期黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭嚴(yán)峻性、復(fù)雜性、艱巨性認(rèn)識(shí)不夠深刻到位,從源頭。上預(yù)防和治理腐敗的舉措辦法不多,對(duì)一些存在較高廉政風(fēng)險(xiǎn)的重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵崗位,監(jiān)管制度建設(shè)滯后,針對(duì)性防范措施不嚴(yán)密,日常監(jiān)管失之于寬、失之于軟。

三是我嚴(yán)格黨組織要求,保持了自身廉潔,抓好了分管范圍廉政建設(shè),較好地維護(hù)了社區(qū)廉政形象,積極配合鎮(zhèn)黨委組織,努力盡到了對(duì)分管社區(qū)各村的廉政教育和管理的職責(zé)。我十分注重學(xué)習(xí)上級(jí)的各項(xiàng)廉政規(guī)定,認(rèn)真開展黨風(fēng)廉政建設(shè)活動(dòng)。堅(jiān)決做到不該說的不說、不該吃的不吃、不該拿的不拿、不該走的不走、不該動(dòng)的不動(dòng),明明白白做人,清清白白為官,力求做到防微杜漸,經(jīng)得起考驗(yàn),始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。

(六)在“履行全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任”方面。存在問題及具體表現(xiàn):

一是黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”履行不到位。部分班子成員對(duì)于自身應(yīng)承負(fù)起的黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”職責(zé)任務(wù)不清楚、執(zhí)行落實(shí)起來也存在不及時(shí)、不主動(dòng)現(xiàn)象,這反映出各級(jí)組織及班子成員在強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)上還存在教育不嚴(yán)、監(jiān)督不力、失察失管的傾向。

二是在以黨建統(tǒng)攬工作全局方面還有差距。盡管黨要求將“負(fù)責(zé)分管部門黨建”納入班子成員分工,但是個(gè)人抓分管領(lǐng)域黨建工作還不充分、不均衡,仍然存在重業(yè)務(wù)、輕黨建的問題。在工作中,存在重政府黨組輕部門基層的傾向,對(duì)政府系統(tǒng)基層部門的黨建工作,指導(dǎo)的較多、過問的偏少,部署的較多、督導(dǎo)的偏少。在抓黨建和促發(fā)展的統(tǒng)一上,工作載體還較為單

一、辦法措施還不多,圍繞黨建抓發(fā)展、抓好黨建促發(fā)展還沒有真正做到位。

三是落實(shí)全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任上仍不足。能夠扎實(shí)履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神和我省實(shí)施辦法,自覺接受組織和群眾的監(jiān)督。但對(duì)自己所分管部門的黨員干部職工教育管理、監(jiān)督提醒還不夠到位,沒有真正做到拉下面子、硬起手腕,對(duì)一些苗頭性、傾向性問題,未能及時(shí)地進(jìn)行“咬耳朵、扯袖子、敲警鐘”。

三、對(duì)照反面典型案例舉一反三進(jìn)行剖析此次選定“資助工作缺乏精準(zhǔn)性,育人成效不足”作為對(duì)照檢查典型案例。通過聯(lián)系思想、學(xué)習(xí)和工作實(shí)際,認(rèn)真查找、深刻剖析存在的差距不足,其主要體現(xiàn)在:

一是宗旨意識(shí)不夠強(qiáng)。資助工作事關(guān)學(xué)生切實(shí)利益,在工作過程中沒有真正做到以學(xué)生為中心。

二是工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。對(duì)資助業(yè)務(wù)關(guān)注關(guān)心不夠,沒有深入了解資助相關(guān)工作。

三是對(duì)政策研究不夠深。對(duì)資助領(lǐng)域相關(guān)政策文件學(xué)習(xí)研究不深不透,沒有正確理解“經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生受助率”和“勤工助學(xué)薪酬”的最新政策要求。

四、產(chǎn)生問題的根源。深刻反思,產(chǎn)生以上幾個(gè)方面問題的主要原因是:

(一)宗旨意識(shí)有所減弱。隨著參加工作時(shí)間的增加,工作環(huán)境的變化,與基層群眾的聯(lián)系溝通有所弱化,對(duì)群眾的呼聲困難了解不夠,有時(shí)滿足于完成服務(wù)發(fā)展、服務(wù)決策、服務(wù)落實(shí),對(duì)如何更好地服務(wù)群眾、更多地為群眾解決實(shí)際困難考慮得不夠多、做得不夠好。特別是在處理加快發(fā)展與維護(hù)群眾利益的關(guān)系上,片面強(qiáng)調(diào)發(fā)展,在維護(hù)群眾利益方面有所欠缺。對(duì)于群眾關(guān)心的民生問題上重視不夠,沒能時(shí)刻做到把群眾滿意作為衡量和檢驗(yàn)工作的最高標(biāo)準(zhǔn)。

(二)斗爭精神略顯不足。面對(duì)繁重艱巨的任務(wù),憂患意識(shí)、競爭意識(shí)不強(qiáng),缺乏等不起的“危機(jī)感”、坐不住的“責(zé)任感”、慢不得的“緊迫感”和“一竿子插到底”的勁頭。

(三)宗旨意識(shí)不夠牢。自己對(duì)密切聯(lián)系職工群眾的優(yōu)良傳統(tǒng)理解不夠深刻,沒有真正領(lǐng)會(huì)和理解其實(shí)質(zhì),考慮更多的是能不能完成上級(jí)安排部署的工作任務(wù),而沒有時(shí)刻把聯(lián)系職工群眾刻記在心。從思想深處反思,歸根結(jié)底是宗旨觀念不牢固、群眾意識(shí)不扎實(shí)。

(四)自我要求不夠嚴(yán)格。在思想深處總認(rèn)為定了制度、有了規(guī)章、只要把工作干好了,就可以了,自我要求的尺度變寬,加強(qiáng)自我教育、自我反省的自覺性有所減弱。總認(rèn)為自己只要嚴(yán)格遵守黨章、堅(jiān)定不移貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策,大方向上就不會(huì)犯錯(cuò)誤、出問題,忽視了對(duì)自己的時(shí)刻警醒。

(五)黨性修養(yǎng)仍需要繼續(xù)錘煉。在全面履行第一責(zé)任人的職責(zé),全面落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任,在班子建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、黨員思想建設(shè),強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)和防腐倡廉建設(shè)等方面抓的還不夠牢,沒有充分用好批評(píng)與自我批評(píng)這個(gè)銳利武器,黨的組織生活開展不夠,沒有很好地通過自我學(xué)習(xí)、自我教誨、自我鍛煉、自我改造達(dá)到黨員領(lǐng)導(dǎo)干部所必備的黨性修養(yǎng),在一定程度上影響了思想的進(jìn)步。

(六)表率作用發(fā)揮不到位。習(xí)近平總書記指出,領(lǐng)導(dǎo)干部特別是高級(jí)干部的作風(fēng)歷來是引領(lǐng)黨風(fēng)和社會(huì)風(fēng)氣的重要風(fēng)向標(biāo),是人民群眾觀察黨風(fēng)的重要窗口。但與一些優(yōu)秀的同志相比,自己在“六個(gè)帶頭”方面卻沒有真正發(fā)揮好“重要風(fēng)向標(biāo)”和“重要窗口”作用,探究其中的原因,其實(shí)就是自己主觀思想上存在的模糊認(rèn)識(shí)。

五、今后的努力方向和改進(jìn)措施深刻反思自身存在的問題和不足,雖然不是原則性的,但如果重視并及時(shí)予以糾正,也可能由量變發(fā)展成為質(zhì)變。今后工作中,我將有針對(duì)性地落實(shí)整改措施,不斷改進(jìn)作風(fēng)、提升工作效率,切實(shí)把心思凝聚到密切群眾干事業(yè)上,把精力集中到服務(wù)群眾辦實(shí)事上。

(一)在政治上求“強(qiáng)”。堅(jiān)持把政治建設(shè)擺在首要位置,不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力,自覺在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。帶頭錘煉黨性,提高政治覺悟,加強(qiáng)自身修養(yǎng),自覺維護(hù)黨的權(quán)威,真正把對(duì)表看齊的政治要求內(nèi)化于心,把上級(jí)黨委的決策部署落到實(shí)處。

(二)在遵規(guī)守紀(jì)上以身作則。堅(jiān)持以嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)的態(tài)度要求自己,認(rèn)真執(zhí)行黨各項(xiàng)規(guī)章制度,筑牢懲治和預(yù)防腐敗的思想防線、行為防線,不說違紀(jì)違規(guī)的話,不辦違紀(jì)違法的事,切實(shí)維護(hù)省政府研究室黨員干部的良好形象。

(三)注重善學(xué)善用,提高履職盡責(zé)的能力水平。要通過學(xué)習(xí)和思考,系統(tǒng)掌握這一重要思想的基本觀點(diǎn),把握好這一重要思想的世界觀、方法論,堅(jiān)持好、運(yùn)用好貫穿其中的立場觀點(diǎn)方法,深刻領(lǐng)會(huì)堅(jiān)持人民至上的根本價(jià)值追求、堅(jiān)持自信自立的鮮明精神特質(zhì)、堅(jiān)持守正創(chuàng)新的寶貴理論品格、堅(jiān)持問題導(dǎo)向的求真務(wù)實(shí)態(tài)度、堅(jiān)持系統(tǒng)觀念的科學(xué)思維方法、堅(jiān)持胸懷天下的宏大視野格局,真正把當(dāng)代中國馬克思主義、二十一世紀(jì)馬克思主義的看家本領(lǐng)學(xué)到手。要把握好學(xué)與思、學(xué)與用、知與行的關(guān)系,既要真學(xué)、真懂、真信,又要真用、真干、真抓,堅(jiān)決防止學(xué)用“兩張皮”。要緊密結(jié)合甘肅改革發(fā)展穩(wěn)定工作實(shí)際和自身職責(zé)需要,深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于相關(guān)領(lǐng)域的重要論述,以及做好具體工作的思路、舉措、辦法,堅(jiān)持干什么就學(xué)什么、缺什么就補(bǔ)什么,切實(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)的針對(duì)性,努力提高學(xué)習(xí)實(shí)效。要對(duì)標(biāo)對(duì)表“八個(gè)著力”重要指示、“五個(gè)方面”工作要求,一以貫之在抓好貫徹落實(shí)上用心用力,不斷把理論學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為推進(jìn)中國式現(xiàn)代化具體行動(dòng)和務(wù)實(shí)成效。

(四)深化從嚴(yán)治黨。真正把鐵的紀(jì)律規(guī)矩立起來、嚴(yán)起來、執(zhí)行到位,不斷推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨走深走實(shí)。堅(jiān)持民主集中制,要增強(qiáng)全局觀念和責(zé)任意識(shí),堅(jiān)決執(zhí)行黨組織決定,真正把民主集中制貫徹到工作的全過程和各方面。嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,把嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活擺在主要位置,主動(dòng)以普通黨員身份參加“三會(huì)一課”等活動(dòng),突出政治教育和黨性鍛煉,結(jié)合黨史主題教育開展成果,不斷凈化黨內(nèi)政治生態(tài)的土壤。嚴(yán)守政治紀(jì)律規(guī)矩,堅(jiān)決防止和反對(duì)分散主義、本位主義、好人主義,做到“對(duì)內(nèi)抱成團(tuán)、對(duì)外一張牌、全市一盤棋”。

(五)強(qiáng)化理論武裝,筑牢理想信念。始終把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想作為主課、首課、必修課,堅(jiān)持每天自學(xué),積極參加集體學(xué)習(xí),深入學(xué)習(xí)理解蘊(yùn)含其中的世界觀和方法論,堅(jiān)持好、運(yùn)用好貫徹其中的立場觀點(diǎn)方法,自覺用以武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。把習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想轉(zhuǎn)化為不可撼動(dòng)的理想信念,轉(zhuǎn)化為牢固的正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,始終在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

(六)抓好政治建設(shè)不松勁。要堅(jiān)持把黨的政治建設(shè)擺在首位,進(jìn)一步強(qiáng)化公司黨委政治建設(shè)、班子建設(shè),深化主題教育成果,加強(qiáng)理論武裝和黨性教育,以提升組織力為重點(diǎn),緊密結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)際,堅(jiān)持大抓基層,全面推廣黨建“一線工作法”,抓班子、帶隊(duì)伍,抓基本、固根本,抓創(chuàng)新、樹品牌,領(lǐng)導(dǎo)干部充分履行黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任,嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,強(qiáng)化政治監(jiān)督,緊盯責(zé)任落實(shí),強(qiáng)化壓力傳導(dǎo),確保上級(jí)決策部署落地落實(shí),推動(dòng)基礎(chǔ)建設(shè)邁上新臺(tái)階,把全面從嚴(yán)治黨落實(shí)到公司治理各環(huán)節(jié),推動(dòng)配齊建強(qiáng)一支“政治強(qiáng)、情懷深、思維新、視野廣、自律嚴(yán)、人格正”的黨員干部隊(duì)伍,引導(dǎo)廣大黨員創(chuàng)先爭優(yōu)、攻堅(jiān)克難,深化黨員責(zé)任區(qū)、黨員示范崗、黨員突擊隊(duì)等活動(dòng),營造創(chuàng)先爭優(yōu)、比學(xué)趕超、勇爭一流的濃厚氛圍

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