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秘書匯報(bào)工作的技巧
匯報(bào)工作是秘書工作面對的經(jīng)常性工作，很多秘書人員只知埋頭苦干而不知匯報(bào)工作，導(dǎo)致事倍功半，如何破解匯報(bào)工作難題，筆者從三方面來談。?
一、認(rèn)清匯報(bào)工作的重要性?
第一，匯報(bào)工作是尊重領(lǐng)導(dǎo)的重要方式。大多數(shù)情況領(lǐng)導(dǎo)需要的不是所謂的阿諛奉承，而是實(shí)打?qū)嵉木粗?，每個(gè)人都有被尊重的心理，領(lǐng)導(dǎo)也不例外。領(lǐng)導(dǎo)在觀察整個(gè)工作時(shí)往往對過程更加看重，他們需要的不是下屬如何獨(dú)立自主，而是對整個(gè)過程的把控，秘書則需要維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威，及時(shí)請示匯報(bào)工作。?
第二，匯報(bào)工作可以更清晰掌握領(lǐng)導(dǎo)意圖。秘書是在領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)下開展工作的，因此準(zhǔn)確全面領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)意圖至關(guān)重要。請示匯報(bào)過程中不僅能夠厘清工作內(nèi)容，確保工作準(zhǔn)確性，還可以更深入了解領(lǐng)導(dǎo)，懂得其思維方式、性格特點(diǎn)，并且學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)者的智慧。有些通過匯報(bào)習(xí)得的經(jīng)驗(yàn)，是其他工作無法得到的。?
第三，匯報(bào)工作有助于展現(xiàn)工作能力?！扒Ю锺R常有，而伯樂不常有”，“伯樂”是需要自己發(fā)現(xiàn)的，不是等來的，空有一身技能，不能夠被發(fā)掘，也只能獨(dú)自嘆息。秘書的進(jìn)步是需要領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可，領(lǐng)導(dǎo)選用人才是建立在自身了解的基礎(chǔ)上，如何將自己工作能力有力的展示，匯報(bào)工作便是不二之選。有句話講得好：你自己認(rèn)為你行是不行的，得有人說你行；有人說你行還不行，得說你的人行才行；最后到達(dá)你說別人行，別人就行的境界。?
