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職場(chǎng)兵法專欄
你必須知道的職場(chǎng)潛規(guī)則20條
官場(chǎng)潛規(guī)則20條1、辦事得花錢。2、辦不了的退錢。3、報(bào)喜不報(bào)憂。4、出了問題內(nèi)部消化。5、捂不住了丟車保帥。6、領(lǐng)導(dǎo)的意見不能提。7、領(lǐng)導(dǎo)的看法是最大的法。8、領(lǐng)導(dǎo)身邊的人相當(dāng)于領(lǐng)導(dǎo)。9、個(gè)人風(fēng)頭出
2021-09-15
內(nèi)容熱度:2012
從秦檜送魚看職場(chǎng)潛規(guī)則
從秦檜送魚看職場(chǎng)潛規(guī)則在宋朝的時(shí)候,誰要送你兩條子魚,那就是巨大的恩情了。這種長(zhǎng)在近海的魚類,一尺多長(zhǎng),模樣像青魚,肚子里全是籽,又叫鯔魚,是美食中的極品?;实奂沂墙?jīng)常吃子魚的。 但宋高宗南渡之后
2021-09-15
內(nèi)容熱度:2013
從潛伏看職場(chǎng)潛規(guī)則
從“潛伏”看職場(chǎng)潛規(guī)則 巧設(shè)矛盾 劇情對(duì)應(yīng):天津中統(tǒng)站站長(zhǎng)吳敬中設(shè)置副站長(zhǎng)空缺,讓每一個(gè)下屬都覺得自己有希望,都賣力做事?! £憳蛏脚c馬奎的爭(zhēng)斗,李涯與陸橋山的爭(zhēng)斗,余則成與李涯的爭(zhēng)斗,在吳敬中心里
2021-09-15
內(nèi)容熱度:2009
從《杜拉拉的潛規(guī)則》中解析職場(chǎng)潛規(guī)則
從《杜拉拉的潛規(guī)則》中解析職場(chǎng)潛規(guī)則 有人說,職場(chǎng)就是江湖。既然是江湖,難免會(huì)有紛爭(zhēng):同級(jí)、上司、下屬之間,一場(chǎng)場(chǎng)有關(guān)義、利、權(quán)、欲的大戲接連不斷地上演。這是一場(chǎng)沒有硝煙的戰(zhàn)爭(zhēng)。表面看上去,辦公
2021-09-15
內(nèi)容熱度:2011
人力資源案例探討經(jīng)驗(yàn)為先,注重職場(chǎng)潛規(guī)則
在上海向陽生涯管理咨詢有限公司接觸過的許多職業(yè)咨詢個(gè)案中,對(duì)于實(shí)際的“工作經(jīng)驗(yàn)”這樣的一個(gè)職場(chǎng)所倚重的潛規(guī)則來講,作為職業(yè)顧問,我們深有體會(huì):1、許多人有很好的工作背景和行業(yè)經(jīng)驗(yàn),但是沒有一個(gè)夠“級(jí)別
2021-09-15
內(nèi)容熱度:2025
不得不知的六個(gè)職場(chǎng)潛規(guī)則
不得不知的六個(gè)職場(chǎng)潛規(guī)則 與白紙黑字、公眾認(rèn)可的顯規(guī)則不同,潛規(guī)則恰如擺不上桌面的小菜,從不會(huì)大鳴大放地寫在告示板上,卻需要你明心亮眼地默默參透,才能避免接二連三的尷尬糗事?! 撘?guī)則1不要苛求百分
2021-09-15
內(nèi)容熱度:2014
不可不知的十個(gè)職場(chǎng)潛規(guī)則
在一向被視為商業(yè)第一的公司里,其實(shí)也有著激烈的政治斗爭(zhēng),我們稱它的游戲規(guī)則為潛規(guī)則。根據(jù)我本人在公司近十年的慘痛教訓(xùn),總結(jié)出以下幾條,供各位參考: 潛規(guī)則1.CEO就是公司的最大股東 公司以維護(hù)股
2021-09-15
內(nèi)容熱度:2010
HR經(jīng)理敗走職場(chǎng)的潛規(guī)則
HR經(jīng)理敗走職場(chǎng)的潛規(guī)則 A企業(yè)是一家擁有十年經(jīng)營(yíng)歷史的民營(yíng)企業(yè),企業(yè)運(yùn)作一直秉承先經(jīng)營(yíng)后發(fā)展的邏輯運(yùn)轉(zhuǎn),隨著企業(yè)前進(jìn)腳步的加大,員工已過百人,在業(yè)界也算得上小有規(guī)模。而A企業(yè)的管理卻始終停
2021-09-15
內(nèi)容熱度:2012
9個(gè)讓上司對(duì)你刮目相看的職場(chǎng)潛規(guī)則
9個(gè)讓上司對(duì)你刮目相看的職場(chǎng)潛規(guī)則你已經(jīng)每天到的比上司早,走得比老板晚,無論大事小情總是毛遂自薦沖在最前端?,F(xiàn)在,你還可以通過下面這些職場(chǎng)潛規(guī)則,再讓上司大吃一驚。相信自己,即便是最難搞的boss也會(huì)
2021-09-15
內(nèi)容熱度:2018
80后總結(jié)的職場(chǎng)潛規(guī)則
80后總結(jié)的職場(chǎng)潛規(guī)則工作了可能會(huì)更好的理解,在校的也有好好參考,對(duì)大家還是蠻有用處的1正確的評(píng)估自己,千萬別再作白日夢(mèng)2別都看著別人好,因?yàn)閯e人還看著你好呢3興趣不等于事業(yè),不要輕易的跨圈子,跳槽4
2021-09-15
內(nèi)容熱度:2022
5招教你靈活應(yīng)付職場(chǎng)潛規(guī)則
有人的地方就有江湖。一入職場(chǎng),便入江湖。江湖之險(xiǎn),在于人心的深不可測(cè);職場(chǎng)之惡,在于欲望的如影隨形。在一套表面的規(guī)則之下,還涌動(dòng)著潛規(guī)則,如何來應(yīng)對(duì)這難以言及的規(guī)則呢?以下是一些切實(shí)可行的做法:1、建
2021-09-15
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23條職場(chǎng)潛規(guī)則
1、理想很重要,但比理想更重要的事利益。職場(chǎng)是一個(gè)交換利益的地方,老板靠你賺錢,你用勞力換錢,一切活動(dòng)的基礎(chǔ)都是利益。只看重理想,而不明白利益的重要性,這是絕大部分人被打擊的原因。2、表面是公義,心里
2021-09-15
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20條公司永遠(yuǎn)不會(huì)告訴你的職場(chǎng)潛規(guī)則
20條公司永遠(yuǎn)不會(huì)告訴你的職場(chǎng)潛規(guī)則1.入職時(shí)的工資高低不重要,只要你努力工作你會(huì)得到相應(yīng)待遇的我估計(jì)幾乎找過工作的人都聽過這句話,當(dāng)我們確定被聘用跟公司談工資時(shí),他們都會(huì)說“如果以后你業(yè)績(jī)突出、努力
2021-09-15
內(nèi)容熱度:2011
20條不被發(fā)現(xiàn)的職場(chǎng)潛規(guī)則
20條不被發(fā)現(xiàn)的職場(chǎng)潛規(guī)則 1、盡快熟悉并掌握你所從事的職位所需要的知識(shí)和技巧?! 《嘞蜣k公室里的前輩學(xué)習(xí),哪怕對(duì)方脾氣大點(diǎn)也沒關(guān)系,先當(dāng)孫子后當(dāng)爺爺,等你有一天可以爬在他頭上了,再發(fā)威不遲
2021-09-15
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20個(gè)職場(chǎng)潛規(guī)則
20個(gè)職場(chǎng)潛規(guī)則1.不是努力工作就會(huì)得到相應(yīng)待遇“只要你努力工作就會(huì)得到相應(yīng)待遇。”我估計(jì)幾乎找過工作的人都聽過這句話,當(dāng)我們確定被聘用跟公司談工資時(shí),他們都會(huì)說這個(gè)話,但是千萬別迷信這句話。剛?cè)肼殨r(shí)
2021-09-15
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